求人情報

勤務地

熊本県菊池郡

想定年収

400万円～

雇用形態

契約社員

仕事内容

会議、イベントなど、中国語から日本語、または日本語から中国語への音声メッセージまたは文章をを正確に会話双方に伝えます。したがって、中国語、日本語に堪能であり、文化的なニュアンスや背景を深く理解しており、意味やトーンを正確に相手に伝えることが必要となります。

（具体的には）
・職場における台湾と日本社員の会話を翻訳する
例）引継ぎ会議の整合、電話会議など。
・政府規制や会社の方針に沿った文書翻訳を同僚と協力し、日本語の用語や定義を明確にし、規定されたデータベースに格納。
・会議の合意事項を日本語/中国語でまとめ、業務日報の作成、資料収集、上司の指示による臨時業務を対応。

（ポイント）
・世界トップの半導体メーカーTSMCグループとして、日本最大級の半導体投資プロジェクトに携わることができます。
・現在、熊本は『新生シリコンアイランド九州』の中核として、世界的な半導体産業の集積地へ劇的に進化しており、建設中の第2工場ではAIやスマートフォンに活用されている最先端半導体(3nm)の製造拠点として計画されています。地域の経済成長に貢献できるとともに、日本のAIビジネスの基盤を支える人材として関わることができます。
・最新設備・グローバルな技術環境で第2工場立ち上げフェーズに関わることができ、貴重な経験を積むことができます。
・既に2400名以上の方が在籍しており、入社後もEラーニングや言語・文化学習、スキル育成プログラムやOJTなど継続的なスキルアップが望める環境が整っています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

化学物質関連の法規制対応、その他品質保証関連業務全般をお任せします。将来的にはグループ全体をまとめるリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。

（具体的には）
・化学物質関連法規制の監視
・含有物質調査書、証明書作成
・内部監査
・顧客対応 (クレーム・問合せ・品質要求・監査)
・サプライヤ監査
・出荷関連業務 (品質の監視・試験成績書・検収)

（ポイント）
・最終顧客は国内や海外の大手半導体メーカーがメイン。「信頼と安心・安定な製品」という感動を届けることで、お客様から『選ばれる会社』として成長を続けています。
・第2工場新設後、電子材料のみならず、様々な分野（化学品やライフサイエンス）からの受託が増加している状況です。今後の会社の成長のためにも、様々なご経験をお持ちの方を迎え入れ、組織の強化を図っていきたいと考えています。
・大事なことは社員の働きやすい環境だと考えられています。プライベートも充実してもらうために、仕事漬けの毎日にならないような休日数に加え、豊かな生活を送れるような収入…より良い会社を目指して日々改善されています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルソリューション部にて、銀行の基幹システム、ネットワーク、基盤の開発・運用管理をお任せします。

【具体的には】
◯社内SE業務
・勘定系/情報系システムの開発
・基盤/ネットワークのPM/開発

◯システム運用管理業務
・システム運用オペレーターの業務管理
・運用改善/品質向上に向けた企画、実行
・システム機器の現物管理
・協力会社の人員管理

＜業務環境について＞
金融システムの安定稼働と業務効率化に携わるポジションです。中途・異業種出身者も多数活躍しており、多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヒト用、動物用ワクチンや血漿分画製剤、新生児マススクリーニング事業など、生物学的医薬品の研究・開発から製造・供給までを手掛ける、熊本地場の製薬メーカーにおいて薬事申請業務等をお任せいたします。

（具体的には）
・国内及び海外における承認申請、治験相談、照会事項対応等に関する事項
・海外薬事代理人、海外CRO、海外関係先との直接交信（メール、Web会議等）による開発推進
・国内及び海外の薬事規制や医療政策（主に政府発信）等に関する情報収集・分析及び部内外への情報発信

（ポイント）
・2018年の発足以降、社長自ら各部署でコミュニケーションを取る機会を増やし、企業理念・行動指針の実現に向けた環境作りに力を入れています
・子供たちへの化学体験イベント、免疫に関する授業、災害時のボランティアなど地域貢献に向けた活動も積極的に行っています
・当社の強みである技術力と明治グループの資本力、ノウハウを生かし、熊本からグローバルに展開していきたいと考えています
・当社はヒト用ワクチン、血漿分画製剤、動物用ワクチンの3つの分野を1社で手掛ける国内唯一の企業です。予防接種を通して子供達の健康、希少疾病の治療、畜産物の安定供給と衛生向上による食の安全と極めて広く、多彩な場面での貢献を１つの会社の中で実感できます

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

クラウドファンディングのプラットフォーム運営を中心にwebデザイン、イラストレーター、コピーライト業務など様々なクリエイティブ業務をお任せいたします。

（具体的には）
・API開発
2B仕向けに募集状況やリソースAPIを開発。機関・企業からのオファーをもとにディスカッションを重ねて要求定義を固めますが、 インターフェースやレギュレーションはプラットフォーマーとして当社主体で設計
・基幹業務システム保守
計画的開発の他、運営の改善要望は定常的に受け入れており、意見交換を重ねて仕様化しています。案件優先度については指標化し、スプリントに組み込み対応
・インフラ保守
定常的なAWS基盤のメトリクス・監査に基づくアラートの保守と、セキュリティ、BCP、コスト、効率化等の改善タスクの検証・導入
・開発環境の保守
開発・商用環境・テストのオートメーションを開発・保守
・情報セキュリティ
情報セキュリティ対策室のタスクとして外部監査の対応、脆弱性の点検をはじめ、グループウェア（OFFICE365）を保守
・プラットフォームデザイン
プラットフォームのリプレース、新規プロダクト等の企画

＜開発環境＞
《プロダクト》
インフラ：AWS( EC2, ALB, RDS, ElastiCache, EFS, S3等)
OS： Linux
WEBサーバ：Apache
データベース：MySQL
サーバーサイド言語：PHP
フロント言語：HTML(Volt), CSS, JavaScript
セッション管理：Memcached
ツール：fluentd,aide等

※2020年1月に九州フィナンシャルグループなどの出資により設立された株式会社グローカル・クラウドファンディングへの出向となります。

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勤務地

熊本県菊池郡

想定年収

1,000万円～1,700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事部門長候補としてEmployee RelationsおよびOrganization Planning and Development（Talent Management）の両領域を統括し、事業戦略と連動した人材戦略の立案・実行を担っていただきます。従業員エンゲージメント向上、組織文化醸成、ヘッドカウント計画、パフォーマンス管理、後継者育成までを一気通貫で設計・運用し、企業の持続的成長を支える組織基盤を構築していただきます。HRディレクターへのレポートラインのもと、多国籍環境における高度なステークホルダーマネジメントと戦略的人事機能の強化を推進していただきます。

（具体的には）
・従業員との関係構築およびハラスメント・苦情等への中立的対応
・全社的な内部コミュニケーション戦略の策定・実行
・年間・四半期のヘッドカウント計画および人員シミュレーション分析
・離職分析およびタレント保持施策の設計・実行
・全社パフォーマンス管理制度および昇進プロセスの設計・最適化
・職位等級制度の設計・運用およびキャリア開発ロードマップ策定
・年間トレーニング計画の策定とリーダーシップ開発プログラム設計
・後継者計画およびハイポテンシャル人材育成施策の推進　など

（ポイント）
・世界トップの半導体メーカーTSMCグループとして、日本最大級の半導体投資プロジェクトに携わることができます。
・現在、熊本は『新生シリコンアイランド九州』の中核として、世界的な半導体産業の集積地へ劇的に進化しており、建設中の第2工場ではAIやスマートフォンに活用されている最先端半導体(3nm)の製造拠点として計画されています。地域の経済成長に貢献できるとともに、日本のAIビジネスの基盤を支える人材として関わることができます。
・最新設備・グローバルな技術環境で第2工場立ち上げフェーズに関わることができ、貴重な経験を積むことができます。
・既に2400名以上の方が在籍しており、入社後もEラーニングや言語・文化学習、スキル育成プログラムやOJTなど継続的なスキルアップが望める環境が整っています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

熊本県内の中小企業向けDXコンサルティング事業の企画・推進をお任せします。

【具体的には】
・県内企業へのヒアリングを通じた案件発掘/課題把握
・課題分析にもとづくDXソリューションの企画/推進
・業務プロセスコンサルティング（BPR）の提供
・行内外パートナーとの協働によるサービス拡充

＜業務環境について＞
地域企業のDX推進を担う中核人材として、課題抽出からソリューション企画、導入支援まで一連のプロセスに携わるポジションです。金融・観光・教育など多様な分野を持つ企業と連携しながら、新規サービスの企画や提供体制の構築を担います。

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勤務地

熊本県玉名郡

想定年収

550万円～830万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体製造装置のCMP装置の量産工場である熊本事業所において、ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せします。

（具体的には）
・設備運転管理
・建物・設備の導入、修繕、更新計画の立案および実施
・各種設備点検
・工場内のエネルギー使用状況の把握・省エネ提案

【キャリアステップイメージ】
配属後3年程度は当課において、上記業務を担当させ、1-2年後リーダークラスに育てる。のちに基幹職に必要なスキル、経験を身につけてもらう。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
熊本生産技術課ではCMP装置を生産するための最適な工程を設計し、それを基に治工具設計、マニュアルなどの作業帳票類作成、作業現場に指示を行うMES（製造実行システム）の保守管理、生産を下支えする工場設備の維持・メンテナンス、更には新工場棟建設に関わる業務など、多種多様な業務所掌となっていますが、入社後はそれぞれ専任の業務担当として深く知識を習得することが可能であり、キャリアアップには充分な環境にあります。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管理部門長として、経理・財務、人事労務、総務など管理部門全体のマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・経理/財務関連業務の管理
・労務関連業務の管理
・契約書作成、コンプライアンス対応
・経営会議への参加、意思決定支援、部門間の調整
・管理部門メンバーのマネジメント

＜業務環境について＞
熊本発のベンチャー企業として多様な事業を展開し、デジタルとECに強みを持つマーケティング力を背景に、社内ベンチャーの創出や次世代リーダーの育成、DX推進といった新たな取り組みにも積極的に行っています。

本ポジションでは管理部門長として、経営に近い立場からバックオフィス全体をリードし、企業の安定と成長を支える中核的な役割が求められます。

各部門には専任の担当者が在籍しており、業務全体を部門横断的に俯瞰しながら、円滑な運用と継続的な改善を主体的に推進することが期待されます。

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勤務地

熊本県山鹿市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国の住宅会社・工務店の経営者向けに、niko and ...が展開する住宅ブランド「EDIT HOUSE 」のライセンス販売を行っていただきます。

（具体的には）
・住宅ライセンスビジネスの特徴を理解すること
・加盟事業者獲得に向けた営業戦略の立案と具体的な営業活動
・事業者の現状分析と加盟後の売上シュミレーション
・ライセンス契約の締結
・締結後の加盟店支援　など

※㈱Lib Work採用、㈱リブサービスへ在籍出向していただきます。

(ポイント)
・住宅業界でのIPライセンス販売は業界初。
・加盟店は現在20社。開拓の余地はまだまだあります
・FC事業とは異なり、アダストリア・リブサービス・加盟事業者それぞれの強みを活かした「三方よし」のビジネスモデルです。
・VRの活用や3Dプリンターハウス、コラボ住宅など、常に新しいことに挑戦する風土があり失敗を恐れない会社です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

M＆Aおよび事業承継業務をソーシングからクロージングまで一気通貫でお任せします。

【具体的には】
・調査/分析/企業価値評価
・買い手候補の選定
・交渉資料作成/スキーム立案/交渉対応
・最終契約/クロージング対応

＜配属先について＞
法人コンサルティング部または九州M＆Aアドバイザーズ株式会社での勤務となります。九州M＆Aアドバイザーズ株式会社での勤務となる場合は、銀行で採用後に同社への出向となります。

＜業務環境について＞
肥後銀行では2021年に法人コンサルティング部内へ「事業承継・M＆A室」を新設し、専任体制を強化しています。経営者の高齢化に伴い事業承継課題が顕在化する中、地域金融機関としての支援を推進している環境です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築事業部ではコンビニから学校・病院・マンションなど施工実績は幅広い（施工実績：熊本県八代総合庁舎、熊大病院、水俣市立体育館など）。熊本県下を中心に九州県内に施工実績、施工現場があります。熊本県下の建築業ランキングでは常にＴＯＰ10に入る定評のある会社です。

（具体的には）
・土木事業部では路舗装や架橋、災害復旧工事、敷地造成・・・・・（施工実績：大江護岸根固災害復旧工事、新水俣駅前広場整備工事、田浦橋高架橋（下部工）工事など）。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

事業部の管理部門において、総務・安全衛生・施設管理・ISO対応など、事業運営を支える管理業務を幅広く担当します。

【具体的には】
・事業部における総務・庶務業務全般
・安全衛生委員会および労使協議会の運営・事務局対応
・施設管理業務（建屋・設備の保守および更新計画の立案、業者選定、見積取得、工事・保守対応、官公庁等への各種届出・対応）
・セキュリティ管理（守衛業務の管理・運営）
・環境・労働安全マネジメント（ISO14001、ISO45001に関する活動推進および事務局業務）
・教育訓練の企画・立案および運営
・その他、管理部門業務に付随する関連業務全般

＜業務環境について＞
熊本県熊本市に本社を置く同社は、世界の製造業を支える最先端の生産システムと産業用ロボットを提供するグローバル企業です。取引先は世界40カ国以上におよび、出荷比率の90％以上を海外向けが占めていおり、複数の世界的メーカーから優良サプライヤーとして認定されています。

売上構成は半導体関連48.6％、自動車関連34.0％、家電関連14.7％で、EVへの設備投資やレガシー半導体分野での需要により、受注・売上ともに堅調です。近年は社内IT環境の高度化を目的に、IT/DX投資を積極的に推進しています。

＜就業環境について＞
育児休暇の取得率は100％、復職率もほぼ100％を誇り、短時間勤務制度や子の看護休暇など柔軟な働き方を支援する制度を整備。さらに、休暇取得率向上や労働時間削減に向けた取り組みを積極的に推進しています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「経営企画部　サステナビリティ統括室」において、サステナビリティ関連の開示業務に携わって頂きます。

（具体的には）
・ESG関連格付への対応（CDP回答書作成、FTSE・MCSI等外部格付向上策の検討）
・有価証券報告書、統合報告書作成（サステナビリティ開示ページの担当）
・TCFDやTNFDの開示提言に則った開示対応
・PRB報告書の作成、第三者保証取得対応
・金融機関独自のリスクと機会の分析、PCAFに則ったGHG排出量の算定開示
・各種イニシアティブとの連携、情報交換

（ポイント）
・KFGグループは、サステナビリティへの取り組みを先進的に行っています。
・今後もサステナビリティに関する開示要請は重要度を増してきます。企業価値を高めるべく、効果的な施策の検討や情報発信を行うことができます。

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勤務地

熊本県上益城郡

想定年収

460万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

通販で「ドモホルンリンクル」を提供し、約22万名のお客様に支持されています。今回は潜在リード数の最大化とまた新たな層のリードの獲得に向けて、主にSNSを用いたマーケティング戦略を企画実行いただきます。

（具体的には）
・全体マーケティング戦略を受けたSNSを活用したマーケティング戦略の立案と実行、効果検証
・ターゲットやメッセージに合わせたSNS媒体ミックス戦略の検討
・コンテンツ戦略の検討
・コミュニティーマーケティング施策の立案実行
・SNSチームのメンバー育成（経験に応じてお任せします）

※2024年にドモホルンリンクルが50周年を迎え「第二創業期」として、新たなビジネスモデルへの転換をし、よりお客様にご満足いただく製品とサービスの提供を加速していきたいと考えています。
そのキーとなる１つがSNS。これまで各ブランドごとにSNS運用はしていましたが、より一層注力し、潜在顧客へのアプローチへと繋げたいと思っています。

（ポイント）
・全社員が一同に介するフロアには間仕切りがありません。社長自らその中心に席を置く率先垂範型の組織形態です。平均年齢約35歳の組織は、男女・新卒中途の垣根が全くなく、他部署とのコミュニケーションが活発に行われており、机上でのシュミレーションだけではなく、”走りながら考える”行動力がある方を求めています。
・通信販売業界においてもデジタルシフトが加速度的に進行している昨今、当社のお客様においても同様に、急速にデジタル接点へとサービス移行しつつあります。これまでメーカー直販のDtoCマーケティングで培ってきたノウハウをデジタルコミュニケーションにシフトすべく、これまで以上にデジタル領域へ力を入れています。
・“国内認知度96％”を誇る“ドモホルンリンクル”のCMでおなじみ、”お勧めしたい通販化粧品NO1”に選ばれるなど高いブランド力を誇る企業です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

非対面バンキングサービスの企画・運営をお任せします。
アプリやインターネットバンキングの機能改善やデジタル決済サービスの企画など、デジタル領域でCX向上を担うポジションです。

【具体的には】
・インターネットバンキング/アプリなど非対面型サービスの企画/運営
・SNS/メールなどを活用したデジタルマーケティング施策の企画/推進
・地域通貨などデジタル決済事業の企画/開発/運営

＜配属先について＞
デジタルマーケティング部 デジタルマーケティング推進室への配属となります。

＜業務環境について＞
2021年に公表した「肥後銀行DX計画」に基づき、テクノロジーとデータを活用したサービス高度化を推進しています。本ポジションは専門職としての採用となるため、金融機関に所属しながらもデジタル領域で一貫したキャリア形成が可能です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

400万円～480万円

雇用形態

正社員

仕事内容

家庭やオフィス、工場プラントなど、お客様の全ての電力設備を設計・施工・アフターサービスまで担当していただきます。

（具体的には）
・現場巡視による工事品質の管理
・地中線・空中線の敷設
・屋内線工事
・配電盤工事
・電気通信設備工事など

（ポイント）
・これからますます成長していく企業の中で、グループ会社の新規事業立ち上げ・運用など新しい経験を積むことができます。
・福利厚生も整っているため、長く安心して働いて頂けます。
・資格取得や新事業、技術革新に会社と一緒にチャレンジできる環境が整っています。現在は57種類の資格に対して資格手当を支給しており、今後も皆さんの意見を聞いた上で増やしていく予定です。（資格手当500円～12000円／月）

（主な資格）
・第2種電気工事士：500円／第1種電気工事士：1,000円
・陸上特殊無線技士2級：500円／陸上特殊無線技士1級：1,000円
・1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士：4,000円
・第3種電気主任技術者：7,000円
・第1種電気主任技術者・第2種電気主任技術者：12,000円など

事務職…平均年齢：43.7歳／平均勤続年数：13.3年
技術職…平均年齢：37.5歳／平均勤続年数：16.2年

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マンションや学校、結婚式場など、熊本のあらゆる建築物の電気設備の工事をお任せします。

(具体的には)
・案件のヒアリング
・現地調査
・見積、予算管理
・資材・協力会社の手配とスケジュール調整
・現場の施工管理
・工事後の引き渡しなど

(ポイント)
・熊本のあらゆる建物の電気設備工事に携わり、地域の安全や人々の住まいを守る大事な役割を担います。
・退職者はほとんどおらず、再雇用後も勤務されている60代以上の方も数名いらっしゃいます。若い方～年配の方までのつながりが強く、技術面においても学ぶ環境が整っています。
・社員全員が会社の利益を出すことを常に考えており、利益が出た分に関してはしっかりと社員に還元されます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管工事施工管理職として業務を行います。マンションや学校、結婚式場など、熊本のあらゆる建築物の電気設備の工事をお任せします。

（具体的には）
・案件のヒアリング
・現地調査
・見積、予算管理
・資材・協力会社の手配とスケジュール調整
・現場の施工管理
・工事後の引き渡しなど

（ポイント）
・熊本のあらゆる建物の電気設備工事に携わり、地域の安全や人々の住まいを守る大事な役割を担います。
・退職者はほとんどおらず、再雇用後も勤務されている60代以上の方も数名いらっしゃいます。若い方～年配の方までのつながりが強く、技術面においても学ぶ環境が整っています。
・社員全員が会社の利益を出すことを常に考えており、利益が出た分に関してはしっかりと社員に還元されます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

400万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

公共事業における道路・河川・砂防施設・橋梁等の設計、測量、その他各種調査業務をおこなっていただきます。
幅広い社会資本整備の要求に応えて、課題を解決していくアイデアを創出し続ける仕事が建設コンサルタントと言えます。土木設計に関わる施工以外の一連の業務をお任せ致します。経験と知識を持った技術者集団の中で、ご自身の力を存分に発揮していただけます。
建設事業の中の企画・調査・測量・設計・維持管理などのプロセスにおいて、専門技術サービスを提供する仕事で、土木工学の知識が求められます。

（具体的には）
・道路、河川、砂防、橋梁など構造物の設計業務
・土木設計に関わる調査、企画
・測量
・施工管理
・点検業務

（ポイント）
建設コンサルタントは、一般に高い技術力をもって、道路や橋やダムといった土木構造物を設計する人だと思われているかもしれません。 しかし最近は単に設計したものを客先に提出すればよいということではなく、広く、それを利用する住民の方々に、よく解るように説明するといった視点が重要になっています。これは公共事業が「ひらかれたもの」となってきているからです。そのためには、中立・公正であるという高い倫理性も求められています。
さらに建設コンサルタントは、設計以外にも調査、企画、施工管理といった種々の業務を行うなど、益々多様化するニーズに応えるために、業務の幅も広がりつつあります。 自分で考えて設計や提案を行っていく技術者は、少子高齢化の進行やコスト縮減が叫ばれる中、その重要性は高まっていると言えます。
こうした背景から、幅広い社会資本整備の要求に応えて、課題を解決していくアイデアを創出し続ける仕事が建設コンサルタントと言えます。
今後はより一層市場開放が進み、海外の技術者が日本で仕事をすることも考えられます。
逆に豊富な知識と技術力に優れた日本のコンサルタント技術者が、海外で活躍する場も多くなることも見込まれるため、人並み以上の専門的能力を持つ人間に成長したいという強い向上心を持つ人材が求められます。

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