菊池郡の転職・求人情報一覧

メーカー中心の顧客へ半導体製造装置や医療機器、航空機向けの精密部品や特殊消耗品の営業を行いながら、メンバーマネジメントもお任せいたします。将来的には熊本の工場長と一緒に工場全体の管理もサポートしていただきたいと考えています。

（具体的には）
・主に、「顧客からの引き合い」によりニーズの明確化
・顧客要望を確認し、課題をヒアリング
・社内に持ちかえり、「引き合い会議」により仕様検討
・価格交渉/納期管理など

※新規営業約2割、既存営業約8割となっております
※半導体／航空機／医療器具業界向け。中でも、半導体製造装置メーカーをご担当頂く予定です。また、エンジニアの方々（設計・購買・調達）向けの営業活動となります。
※現在の営業は課長代理（元広告業界営業職）40歳代男性と30代の2名で九州エリアを担当しています。
※新案件が多く、「注文を受けてから製造に入る」ので在庫を抱えず、高付加価値製品を提供することで高利益率を維持しています。当社の技術力を持って顧客の課題解決をお任せいたします。

【担当エリア/社数】熊本県中心、その他福岡・一部山口。主な担当顧客は4～5社／人です。

（ポイント）
・最先端メーカーである顧客へ当社が持つ技術を提案していくことは、日本のモノづくりの一端を担い、開発されていく過程を一緒に作り上げていくやりがいがあります。今後の成長フェーズに大きく関われることも魅力の一つです。
・自社工場の精密切削部門と特殊溶接・接着部門を中心に様々な成型・加工のネットワークを構築しています。
・射出成型をはじめとする量産加工品から、光・粉体造形による少量の試作品の作成まで、プラスチック加工のすべてに対応できる体制を有しています。
・長年の広範囲な加工の積み重ねにより、金属やゴム、セラミックの加工から金型の作成、電気部品のアッセンブリーや治具まで、商社的機能も発揮しお客様のあらゆるニーズを満たす加工ネットワークを形成しています。

当社は、完全受注生産であり、高付加価値製品を扱っています。そのため、営業は都度新しい案件の商談となります。顧客から試作品や特殊品など、「一品物」を製造しているため、「多量小品種」ではなく、「少量多品種」での生産を行っています。
従って、作る物は毎回異なり、注文を受けてから製造に入るので在庫を抱えず、高付加価値製品を提供することで、高利益率を維持しています。これまでの当社の技術力を持って大手メーカー様である顧客の課題解決をお任せ致します。

（具体的には）
・主に、「顧客からの引き合い」によりニーズを発見致します
・顧客要望を確認し、課題をヒアリング致します。
・社内に持ちかえり、「引き合い会議」により仕様検討します。
・価格交渉/納期管理など
※新規営業約2割、既存営業約8割となっております
※半導体／航空機／医療器具業界向け。中でも、半導体製造装置メーカーをご担当頂く予定です。また、エンジニアの方々（設計・購買・調達）向けの営業活動となります。
※現在の営業は課長代理（元広告業界営業職）40歳代男性と30代の2名で九州エリアを担当しています。

【担当エリア/社数】熊本県中心、その他福岡・一部山口。主な担当顧客は4～5社／人です。

（ポイント）
・試作や特殊なオーダー品など1個から、多い時で月に2万品目を製造するという特徴を持っています。業界の中でもかなりニッチ（隙間産業的）な分野ですが、40年以上培った経験と開発力で、お客様に高い技術力を評価いただいている企業です。
・九州全域と山口・広島に取引先がございますが、今後の需要も高まっていることから3年以内に熊本工場の増設を考えられており、設備投資にも積極的です。
・最先端メーカーである顧客へ当社が持つ技術を提案していくことは、日本のモノづくりの一端を担い、開発されていく過程を一緒に作り上げていくやりがいがあります。今後の成長フェーズに大きく関われることも魅力の一つです。
・自社工場の精密切削部門と特殊溶接・接着部門を中心に様々な成型・加工のネットワークを構築しています。
・入社された後は現場での研修も受けていただきながら仕事を覚えて頂きます。業界や製品の知識がない方でも入社後に経験しながら習得して頂くことが可能です。
・平均年齢は31歳と比較的若い方が多く働いております。（女性17名／男性49名）

『航空機産業』における樹脂部品加工や、『市場に出回る前の試作品』等の製造をお願いいたします。当社では最新の設備を使用しており、プラスチックは室内温度も重要になってくるため、工場内は働きやすい空調環境となっています。

（具体的には）
・マシニングセンタや、NCルータ等工作機械を用いて、樹脂部品の切削加工
・“大量生産”ではなく既存の1点ものをはじめ、“新製品の試作品”や“特殊品”等も加工頂きます

※3チーム（1チームあたり2～4名）での交代制勤務になります。
【1】8：30～17：45　　【2】20：30～5：45

（ポイント）
・多品種少量生産のため、毎回異なるものを加工することもこの仕事の面白みの一つです。
・多彩かつ高度なモノづくりに取り組むことができます。
・経験を積むほどに自分の成長を実感できる業務です。
・試作や特殊なオーダー品など1個から、多い時で月に2万品目を製造するという特徴を持っています。業界の中でもかなりニッチ（隙間産業的）な分野ですが、40年以上培った経験と開発力で、お客様に高い技術力を評価いただいている企業です。
・九州全域と山口・広島に取引先がございますが、今後の需要も高まっていることから3年以内に熊本工場の増設を考えられており、設備投資にも積極的です。
・今後も成長し続ける企業であり、成長フェーズに大きく関われることも魅力の一つです。
・入社された後は現在の工場長のもとで仕事を覚えて頂きます。業界や製品の知識がない方でも入社後に経験しながら習得して頂くことが可能です。
・平均年齢は31歳と比較的若い方が多く働いております。（女性17名／男性49名）

お客様の要望に応えた単体機械からライン設備まで幅広い機械装置の提案営業になります。お客様との綿密なヒアリング後にご要望に対して設計の者と一緒にさまざまなご提案をして頂きます。

（具体的には）
・自動車・半導体関連メーカーの訪問
・お客様の要望をヒアリング
・設計部署との打合せ・やりとり
・見積の作成
・完成後のフォローなど

※残業は月平均27時間程度
※全国を対象とした出張もございます。
※ご入社後は、既存のお客様をメインにご担当いただきます。引き継いだお客様の関係構築・深耕営業を行っていただくポジションです。
※営業課長は技術営業未経験からの入社でした。機械系の営業経験がない場合でも同行や研修を行い知識やスキルを身につけることが可能です。

（ポイント）
・4.5年前から大手自動車メーカーとの取引も増え、業績も伸び続けています。当社では営業利益を社員に還元しているため業績がよければ更に賞与が上がる可能性もあります。
・平成18年に完成した比較的新しい社屋は、より精確にスピーディーかつ多彩なニーズに対応できるよう充実の設備を完備しています。
・お客様の声を直に受け取り試行錯誤した結果、価値の高い設備を提供し、多くのお客様から喜びの声を頂くことができます。
・主に自動車産業や環境分析関連、半導体関連、大型ディスプレイ関連の設備をオーダーメイドで設計・製造・販売を行っています。自動車関係ではトヨタ、ホンダ、SONY等国内外のモノづくりの現場をサポートしています。

ONE（日本郵船、商船三井、川崎汽船がそれぞれのコンテナ船運行部門を統合した新会社）より受託したコンテナ船積み付け業務を行っている事業部にてマネジメント業務をお願いしたいと考えています。

（具体的には）
・ONEより受託したコンテナ船積み付け計画
・計画通りに行われるよう各ターミナルとの情報共有（メール・電話）
・積み付け計画を行うプランナーの取りまとめ
・改善策を見つけシステム化や業務効率化の推進など

コンテナ船によっては全長400ｍほどあり、事故などが起こらないよう前後左右のバランスに配慮しながら、効率的なプランニングが求められます。また、混ざると危険な積み荷同士は距離をとって配置する、宛先となる港が遠い荷物を端に配置するなど、常に安全と効率の両方に意識をもって仕事をする必要があります。

※そのような高度なプランニングを維持する人才の教育や勤務シフト、仕組づくりなどを行い、様々な背景・就労条件をもつメンバーに対し、それぞれの利害を上手に調整しながらチーム全体の生産性をあげていく必要があります。

（ポイント）
・世界の貿易重量99％を占める海運事業のなかで、世界6位を誇るONEの効率的で高品質な本船運航を支える、意義ある仕事に関わることができます。
・当センターの安全かつ効率的な積み付け計画により、燃料を削減するなど、海運事業ビジネスに貢献できます。
・日本語と英語を使い、熊本という地方都市から世界とつながり、グローバルな仕事を行うことができます。

ハイコムグループは、売上150億円・従業員数500名を超え、2023年には売上200億円、2030年には売上1,000億円を目指している会社です。いずれの事業も「人」の力で支えられており「人こそすべて」というスローガンを中心に据え事業運営を行っています。
創業30年を迎えた2020年3月に経営陣も創業社長からバトンタッチし、新たなチャレンジがスタートしました。トップダウン経営からボトムアップ型組織を目指し、社員の意見やアイデアを吸い上げる環境整備にも取り組んでいきます。
ハイコムグループは6社で事業内容も多岐にわたることから、グループとしてのPR活動に課題を感じています。またグループシナジーを活かすことで効率のよう経営が実践できるとも考えています。経営陣のサポート役として未来を見据え、目の前の作業をこなす、マルチプレーヤーを求めています。

（具体的には）
・グループ全体の広報戦略の企画立案
・広報及びブランディング実務
・新規事業立上に向けたリサーチ
・経営陣のサポート
・経営データの集計・分析
・会議資料・プレゼン資料の作成

（ポイント）
・2020年3月より㈱ハイコム・ハイコムモバイル㈱の社長が2代目にバトンタッチ
・若き経営陣と共にハイコムグループの第二創業期をつくるやりがいがあります
・変化のスピードが速く、業務の幅は多岐に渡る業務です。

持続可能なモビリティ社会の実現のため、公共交通システムの経験知と工学・ ICTを駆使し、地域公共交通デザイン分野における高付加価値サービスを提供します。

（具体的には）
・顧客のニーズのヒアリング
・システムの要件定義・設計
・要求や仕様に基づいたコーディング業務
・各テスト業務、導入後のサポートなど

国内のバス事業者や鉄道会社を中心として以下のようなトータルシステムを顧客の状況やニーズに合わせてカスタマイズ・導入しています。一人で一つのプロジェクトを担当することが多く、一貫して関わることができるのもこの仕事のやりがいの一つです。
・ダイヤ編成支援システム
・三角表作成支援システム
・路線評価システム
・バスロケーションシステム

※バス路線事業は全国的に減少傾向となり、既存のサービス提供のみではなく、バス事業以外の様々な交通事業にもアンテナをはり、今までの知見を活かした新たなサービスを創発していくことが課題となります。

（ポイント）
・交通事業者や業界が抱える課題に対し、それぞれの交通事業者に応じてシステム導入、カスタマイズなどを行うことで解決をはかることができます。
・約30年の経験知による顧客課題への理解は深く、顧客からの少ない情報からでも、顧客の抱える潜在的なニーズをつかみ提案を行うことができます。
・実際に手がけた仕事が全国のバス停留所などで見ることができ、自身の社会に対する貢献をはっきりと感じることができます。

持続可能なモビリティ社会の実現のため、公共交通システムの経験知と工学・ ICTを駆使し、地域公共交通デザイン分野における高付加価値サービスを提供します。

（具体的には）
・顧客のニーズのヒアリング
・システムの要件定義・設計
・要求や仕様に基づいたコーディング業務
・各テスト業務、導入後のサポートなど

国内のバス事業者や鉄道会社を中心として以下のようなトータルシステムを顧客の状況やニーズに合わせてカスタマイズ・導入しています。一人で一つのプロジェクトを担当することが多く、一貫して関わることができるのもこの仕事のやりがいの一つです。
・ダイヤ編成支援システム
・三角表作成支援システム
・路線評価システム
・バスロケーションシステム

※バス路線事業は全国的に減少傾向となり、既存のサービス提供のみではなく、バス事業以外の様々な交通事業にもアンテナをはり、今までの知見を活かした新たなサービスを創発していくことが課題となります。

（ポイント）
・交通事業者や業界が抱える課題に対し、それぞれの交通事業者に応じてシステム導入、カスタマイズなどを行うことで解決をはかることができます。
・約30年の経験知による顧客課題への理解は深く、顧客からの少ない情報からでも、顧客の抱える潜在的なニーズをつかみ提案を行うことができます。
・実際に手がけた仕事が全国のバス停留所などで見ることができ、自身の社会に対する貢献をはっきりと感じることができます。

創業260余年、伝統の味噌・醤油をベースに全国のユーザーから高い評価をいただいてきた当社。長年培ってきた熊本のお客様との信頼関係をさらに強化し、かつ全国的に広がる当社へのニーズに応えるため、新しい戦力の募集を行います。伝統を大事にしながらも、積極的に新しいアプローチにも挑戦し、アイデアを駆使して、販路を拡大していく面白みを実感してください。＜全国へ販路拡大の提案営業＞＜新規チャネルへの企画提案営業＞をお任せいたします！

（具体的には）
・全国の百貨店・高級スーパーを中心とした商品提案活動
・展示会への出展
・店頭イベント企画
・販促企画
・新規チャネルへの企画提案営業
・メーカーや工場に対してのコラボ企画の提案。
・新規開拓営業（問屋及びスーパーマーケット、外食産業を対象）
　
（ポイント）
当社のブランド商品を使って付加価値を付け、「売れる商品」を生み出していく仕事です。
基本的に全て営業個人の裁量に任せています。「こうしたい！」を自分の力で実現できる環境です！
「どうしたら売れる？」を考える、面白い仕事です。現代の名工を有する当社の商品が、営業活動をバックアップ。それだけでなく、そのブランド力を使っていかに売れる仕組みをつくれるか？こ
れまで気付かなかった商品とのコラボはないか？など、アイデア次第で無限に仕事の幅は広がっていきます。大手の大型量販店にもPB商品に採用されるなど、その実力が認められています！


※現在、営業部は総勢20名が在籍し、5年前からネットワークで情報共有を行うグループウェアを導入し、生産性･スピードも格段に上がりました。営業チームでのミーティングを定期的に行い、全員の進捗状況を把握してお互いをサポートする体制ができあがっています。
また、年3回人事考課で頑張りを評価。賞与や昇給で還元します。社内の風通しも良く、社歴に関係なく自分の意見を言える環境です。また各種手当も充実しており、社員割引制度も多くの社員に喜ばれています。働きやすい環境でお迎えします。

営業部について
熊本県内担当7名･熊本県外担当13名の計20名で20代1名、30代10名、40代6名、50代3名が活躍しています。

関東を中心に日本全国の問屋（業務用・小売用味噌、醤油）及びスーパーマーケット、外食産業を対象に新規開拓営業をお任せいたします。最高級の品質を全国に広げていくやりがいのあるミッションです。将来的には経営を支える管理職としてのご活躍を期待しております。

（具体的には）
・新規開拓営業（問屋及びスーパーマーケット、外食産業を対象）

（ポイント）
当社のブランド商品を使って付加価値を付け、「売れる商品」を生み出していく仕事です。
基本的に全て営業個人の裁量に任せています。「こうしたい！」を自分の力で実現できる環境です！
「どうしたら売れる？」を考える、面白い仕事です。現代の名工を有する当社の商品が、営業活動をバックアップ。それだけでなく、そのブランド力を使っていかに売れる仕組みをつくれるか？こ
れまで気付かなかった商品とのコラボはないか？など、アイデア次第で無限に仕事の幅は広がっていきます。大手の大型量販店にもPB商品に採用されるなど、その実力が認められています！