観光事業推進者／株式会社肥後銀行
新たな観光資源の発見、発掘、及びオーバーツーリズムや人手不足など様々な課題に対応して頂きます。
求人内容
- 仕事内容
- 観光産業の振興を通して地方創生の一翼を担うべく、各種ソリューションサービスの提供に取り組んでおります。コロナ禍が明け、インバウンド需要の拡大に伴う旅行客数の拡大が見込まれる一方、2020年の水害被害が影を落とす熊本県内の観光産業において、新たな観光資源の発見、発掘、及びオーバーツーリズムや人手不足など様々な課題に対応する観光事業推進者を募集することにいたしました。
（具体的には）
■県内観光産業事業者へのコンサルティング提供および支援
・観光DXコンサルティング支援
・行外ネットワークと連携したビジネスマッチング支援
■企業・自治体等と連携し、熊本県内における観光振興案件への主体的な取り組み
・新たな観光資源の発掘、誘客施策の立案、コーディネート
（ポイント）
・配属は「法人コンサルティング部/地域産業支援室」となります。
・熊本および九州の経済を支えるリーディングカンパニーとして、株式会社くまもとDMCや肥後ビジネス教育株式会社と連携し、新たな事業に積極的に取り組んでいます。
・観光/旅行業界の幅広い分野に関わり、多様な経験を活かすとともに地域経済の発展に直接貢献するやりがいのある環境です。
・観光業は熊本県における重要な産業であり、インバウンド需要の回復も相まって、地域経済のさらなる発展が期待されています。しかし、自然災害の影響や人手不足、オーバーツーリズムといった多くの課題も抱えています。
・地域産業支援室では、これらの課題に対応し、観光業を持続可能な成長産業へと導くため、新たな観光資源の発掘や多角的な支援を通じて熊本の観光産業を支え、地域経済の活性化を目指しています。 - 募集背景
- 新たな観光資源の発見、発掘、及びオーバーツーリズムや人手不足など様々な課題に対応するための増員募集となります。
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・観光関連の事業に携わった経験を持つ方
- 優遇要件
- ・旅館、ホテル経営、もしくは観光産業事業者支援の経験・知識があれば尚可
【求める人物像】
・熊本の観光産業の発展に熱意を持って取り組んでもらえる方
・観光を通した地方創生事業に従事した経験を持つ方
・明るく、コミュニケーションを豊かに取れる方
※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
※詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。
勤務条件
- 勤務地
- 熊本県熊本市
- 転勤有無
- 現時点での想定はありませんが、将来的には発生する可能性もあります。
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
- 雇用形態
- 契約社員
- 福利厚生
- 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
昇給:年1回(7月)、賞与:年2回(6月・12月)、各種制度(退職金※規定による・調整年金・財形貯蓄・持株・融資・団体定期保険・自己啓発奨励金・産休育休など)、その他(資格取得奨励金・通信講座等支援)
各種手当(通勤・時間外・住宅(35歳まで)・家族(子供1人20,000円/月)など)、その他(社宅(独身寮、家族用))、保養所、徒然会館、グラウンド、体育大会など) - 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
休暇:年末年始(12/31～1/3)・リフレッシュ(2営業日連続取得が原則)・シーズン休暇(3か月に1日有給を消化)・連続休暇(5営業日連続取得が原則)・ボランティア・慶弔・年次有給(入社6か月後10日付与)・半日有給
企業情報
- 業種
- 銀行
- 特徴
- 肥後銀行は、2015年10月に鹿児島銀行と経営統合し、九州フィナンシャルグループとして新たな一歩を踏み出しました。「九州トップの総合金融グループ」を目指し、「広域化した新たな地域密着型のビジネスモデルの創造」に取り組んでいます。
- 売上
- 6兆9829億円(総資産)／5兆4935億円(預金量)／4兆6041億円(貸出金)
- 従業員数
- 2180名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社パーソナル・マネジメント（熊本）
- 求人ID
- 5560
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
