熊本県/えがおの求人情報

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財務部(プレイヤークラス)/株式会社えがおホールディングス

事業変革を起こす第二創業期におけるファイナンス戦略を構築するためのメンバーを募集します

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
業界1位を獲り1000万人のえがおを生む次のステージへ登るべく、2022年5月に原田CEOが就任し、さらなる飛躍に向けて心機一転新たなスタートを切りました。事業変革を起こす第二創業期において経営戦略を理解し、財務検証と経営ナビゲーションを通じたキャッシュフローの最大化を実現していただけるメンバーを募集します。

(具体的には)
・経営戦略、事業戦略に基づく財務戦略の立案
(事業別キャッシュフローマネジメント、部署別資源配分の検証と進化)
・事業計画・KPIの目標・見込み策定
・進捗状況レポーティングによるビジネスナビゲーション
・各施策の投資採算性検証
(インサイト分析、予測精度上げ、経営トップの適切な
 意思決定のサポート)


(ポイント)
・2022年5月には「健康革命」の実現に向けた組織体制強化として最高経営責任者に原田永幸氏が就任。大手グローバル企業にて変革を断行しV字回復と成長路線に導いた実績を持つ原田氏のリーダーシップの下、業界No.1に向けてさらなる成長を目指します。
・消費者の健康・免疫に対する関心が高まり、セルフヘルスケア市場の規模は6.5兆円、健康食品市場だけでも1.5兆円と更なる拡大が予測されます。市場のニーズに合わせ、弊社は健康維持投資型のサプリメントや食品を提供し、幅広い世代へアプローチしていきます。
・市場の成長が見込まれる中、製品ラインアップの拡充や高付加価値化、通信販売強化に向けたメディア戦略、消費者動向の変化に対応した販路強化・拡大を戦略的に進めています。

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戦略人事(マネージャークラス)/株式会社えがおホールディングス

事業変革を起こす第二創業期における、人・組織づくりをお任せしたいと考えています。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
750万円~1,100万円
雇用形態
正社員
仕事内容
業界1位を獲り1000万人のえがおを生む次のステージへ登るべく、2022年5月に原田CEOが就任し、さらなる飛躍に向けて心機一転新たなスタートを切りました。事業変革を起こす第二創業期において経営戦略を理解し、経営課題を解決する戦略人事への進化を図っていただきたいと考えています。

(具体的には)
■人事諸制度改定P」の主要リーダ
・人財戦略に基づき既存の人事制度改定をすすめる
■要員計画の策定・運用
・人件費コントロール
・部署別HCの適正化
・中計要員計画
■人事KPI
・人事ダッシュボードマネジメント
■組織マネジメント
・5名程度のマネジメント

※新たな戦略を牽引する人・組織づくり・組織強化を担っていただきます。経営的観点から業務に従事して頂き将来的にはCXOとしてキャリアを積むことも可能です。

(ポイント)
・2022年5月には「健康革命」の実現に向けた組織体制強化として最高経営責任者に原田永幸氏が就任。大手グローバル企業にて変革を断行しV字回復と成長路線に導いた実績を持つ原田氏のリーダーシップの下、業界No.1に向けてさらなる成長を目指します。
・消費者の健康・免疫に対する関心が高まり、セルフヘルスケア市場の規模は6.5兆円、健康食品市場だけでも1.5兆円と更なる拡大が予測されます。市場のニーズに合わせ、弊社は健康維持投資型のサプリメントや食品を提供し、幅広い世代へアプローチしていきます。
・市場の成長が見込まれる中、製品ラインアップの拡充や高付加価値化、通信販売強化に向けたメディア戦略、消費者動向の変化に対応した販路強化・拡大を戦略的に進めています。

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