熊本市の求人情報

勤務地

熊本県熊本市

想定年収

460万円～715万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ケーブルテレビの自主放送チャンネル「J:COMチャンネル」「J:COMテレビ」の番組制作、企画業務をお任せします。実際に番組制作や演出面も含め撮影、収録、放送をする制作実務となります。

（具体的には）
・自主放送チャンネル「J:COMチャンネル」「J:COMテレビ」の番組企画制作
・予算および協力会社の管理
・出演者のキャスティング
・主催者や広告クライアントなど関係各所・社内各部署との調整業務　など

（部署構成）
部長1名、副部長2名、管理監督者50名、メンバー199名、派遣社員38名
（この仕事の魅力）
地域や視聴者との距離が近く、ニーズを元に番組制作や配信業務を行うことができます。また、記者やアナウンス、カメラ操作、編集作業、台本作成などオールマイティーの業務を行えることでやりがいや充実が図れます。
（キャリアパス）
コンテンツ制作で専門性を追求いただき、その経験を活かして管理・監督者、上級管理職へとキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて多種多様なキャリアや経験を積むことが可能です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

430万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国が進める自治体システムの標準化に伴い、自治体向け業務システムを支えるインフラ業務をお任せします。
設計・構築経験をお持ちの方はもちろん、自治体システムに関する業務プロセスや知識をお持ちの方もご活躍いただける環境です。

（具体的には）
・ネットワーク関連の設計・設定
・サーバ／クライアント関連の設計・設定
・データベース関連の設計・設定
・ミドルウェアの設計・設定
・その他、セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 など

（詳細）
・OCI／AWS／Azure などガバメントクラウドを用いたインフラ環境の新規設計・構築、運用保守
・提案活動、計画書作成、工程管理などのマネジメント業務
・Docker／Kubernetes を用いたコンテナ環境の構築
・Terraform を中心とした IaC によるインフラ自動化
・その他、セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 など

（ポイント）
・当社は、システムを自ら創り、自ら販売する独立系企業です。開発だけでなく、販売から操作説明、導入後のサポートまで一貫して提供しています。
・地方自治体および金融機関に特化した開発を行っており、ノウハウを蓄積することで市場競争力を高めています。
・地方を起点に全国へ展開している挑戦的な会社です。直接対応するお客様には現地でのサポートを重視し、地域ITベンダーや全国系ITベンダーにもシステムを提供しています。
・自治体システムの統一・標準化に向け、標準仕様書に完全準拠した新規システム開発と、ガバメントクラウド上での稼働に向けた取り組みを推進し外部アワードでの評価も得ています（Oracle Japan Award 2024にて表彰）

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行を中心にグループを束ねる九州フィナンシャルグループにてデジタル企画グループとしてグループ各社や社内各部における業務課題の解決をデジタル技術にてサポートいただくお仕事になります。

（具体的には）
・データベース構築、利活用環境の構築、整備
・データ分析とレポーティング（データマイニング、数理モデリングによる統計分析・最適化・予測等）
・オープンAPI等で入手可能データと非構造化データ（画像・音声・自然言語の蓄積と活用）の分析
・アプリ等の開発によるITベース業務運営の改善・効率化
・先端技術動向を踏まえたシステム対応
・ベンダー・コンサル等から提案されるAI案件の技術検証等
・DX人材の育成・勉強会の実施

（ポイント）
・同社の各部署のデータやグループ各社の情報など、取り扱うことが出来るデータの種類が豊富です。
・金融機関ゆえにデータの正確性・信頼性も高くなっています。
・攻めと守りのDXを通して、様々な経験や新たなチャレンジを積むことが可能です。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

クラウドファンディングのプラットフォーム運営を中心にwebデザイン、イラストレーター、コピーライト業務など様々なクリエイティブ業務をお任せいたします。

（具体的には）
・API開発
2B仕向けに募集状況やリソースAPIを開発。機関・企業からのオファーをもとにディスカッションを重ねて要求定義を固めますが、 インターフェースやレギュレーションはプラットフォーマーとして当社主体で設計
・基幹業務システム保守
計画的開発の他、運営の改善要望は定常的に受け入れており、意見交換を重ねて仕様化しています。案件優先度については指標化し、スプリントに組み込み対応
・インフラ保守
定常的なAWS基盤のメトリクス・監査に基づくアラートの保守と、セキュリティ、BCP、コスト、効率化等の改善タスクの検証・導入
・開発環境の保守
開発・商用環境・テストのオートメーションを開発・保守
・情報セキュリティ
情報セキュリティ対策室のタスクとして外部監査の対応、脆弱性の点検をはじめ、グループウェア（OFFICE365）を保守
・プラットフォームデザイン
プラットフォームのリプレース、新規プロダクト等の企画

＜開発環境＞
《プロダクト》
インフラ：AWS( EC2, ALB, RDS, ElastiCache, EFS, S3等)
OS： Linux
WEBサーバ：Apache
データベース：MySQL
サーバーサイド言語：PHP
フロント言語：HTML(Volt), CSS, JavaScript
セッション管理：Memcached
ツール：fluentd,aide等

※2020年1月に九州フィナンシャルグループなどの出資により設立された株式会社グローカル・クラウドファンディングへの出向となります。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる設計業務をお任せいたします。ダムや河川、堤防などを中心とした設計、点検調査業務になります。

（具体的には）
各種検討、概略設計、詳細設計などを行っていただきます。
・ダムに設置される取水設備や放流設備のゲート・バルブ・水圧鉄管・付属設備などの設計
・水門・樋門などのゲート設備の設計
・河川用鋼構造物のゲート設備の設計
・ダム、河川、堤防などに設けられる設備の調査、定期検査、長寿命化業務、耐震補強・照査等

※福岡の朝倉地区の災害復旧工事や東北大震災後の災害復旧工事などにおいても当社の技術者が設計したインフラ設備が活用されています。非常に社会貢献につながる仕事でもあり、やりがいや誇りを持って取り組んで頂くことができます。
※現在は約17名の技術者が在籍しています。設計業務未経験から始めた20代の社員から長年勤務しているベテランも。学ぶ意欲や姿勢があれば、未経験からでも日々成長できる環境下です。

（ポイント）
・公共事業に関連する仕事であり、社会環境の変化に左右されずに安定的な仕事がございます
・近年多発している自然災害に対して、防災・減災対策・老朽化したインフラ設備の更新及び長寿命化・延命化対策は重要視されており、今後も期待されている技術になります。
・建設土木業界に多い長期的な出張はありません。出張はあったとしても2泊3日程度になります。
・全国約250社の建設コンサルタントと取引があり、ニッチな業界ではありますがトップクラスの実績と認知度を誇っています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

420万円～645万円

雇用形態

正社員

仕事内容

給与計算の経験を活かし、労務管理に加えて、人事制度の運用や就業規則の改定、法改正への対応など、幅広い人事・労務業務を担当していただきます。
給与計算などの定型業務を正確に行うだけでなく、日々の業務で得た知識をもとに、制度や規程、業務フローの改善にも取り組んでいただくポジションです。

（具体的には）
・メンバーへの業務指導・育成
・法改正の内容を踏まえた就業規則・社内規程等への反映
・グループ各社からの労務相談への対応
・人事評価制度の運用
・その他、人事・労務に関する業務　

（ポイント）
・給与計算や勤怠管理は、労務管理の基礎となる業務です。本ポジションでは、その実務経験を活かしながら、人事制度の運用、就業規則の改定、法改正への対応、業務改善などへ担当領域を広げていきます。
・制度や規則を運用する中で見えてきた課題を整理し、現場の状況や法令を踏まえて見直しを行うなど、実務と制度の両面から人事業務に携わります。
・また、国内外15社のグループ企業から寄せられる労務相談にも対応するため、1社の労務業務だけでは得にくい、さまざまなケースに触れながら経験を広げることができます。
・給与計算・労務管理の経験を土台に、人事制度・規程・労務管理・業務改善まで、担当できる領域を広げていけるポジションです。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

事務集中部門では、銀行業務の効率化を目的として、以下のような業務を行っています。

（具体的には）
・店舗から送付される各種事務書類の確認、入力、処理
・顧客データや取引データの管理および更新
・書類のスキャンによる電子データ化
・各種処理結果の銀行営業店やお客さまへの電話連絡

※デジタル化の進展や労働人口の減少など、地方銀行においても取り巻く環境は大きく変化しています。特に業務効率化は急務となっており、当行でも事務集中部門を強化することで、店舗業務の負担軽減を目指しています。銀行は確実性が強く求められる業種ですので、他の業種経験者も含め堅確に事務を行うことができる人を幅広く募ります。

（ポイント）
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

900万円～1,350万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業の知的財産業務全般のマネジメントと、発明創出から権利化までの幅広い知財実務をお任せします。

【具体的には】
・事業部門と連携した発明支援
・発明の創出/発掘/先願調査
・知財権の強化活動
・国内外特許の出願/明細書作成/中間処理/権利化
・知財戦略の立案/推進
・知財教育による社内普及活動
・侵害調査/クリアランス/係争対応
・チームマネジメント

＜業務環境について＞
グローバル展開を知財面から支えるため、日本以外の多数の国へ特許出願を行っています。事業部門が必要とする特許を適切な形で権利化し、事業競争力の向上に貢献することが求められます。最先端の自動車生産システムや半導体製造装置などの技術に触れながら実務を進める環境で、社内外との調整に加え、特許庁や弁理士との折衝の機会も多く、調整力と折衝力が期待されるポジションです。

＜就業環境について＞
育児休暇の取得率は100％、復職率もほぼ100％を誇り、短時間勤務制度や子の看護休暇など柔軟な働き方を支援する制度を整備。さらに、休暇取得率向上や労働時間削減に向けた取り組みを積極的に推進しています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

430万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自治体・金融機関向けに専門特化したシステムの開発をお任せいたします。

（具体的には）
・システムの企画、要件定義、基本設計
・顧客打ち合わせ、詳細設計、現地適用作業など

■プロジェクト例
・市役所をはじめとした自治体向けのアプリケーション開発
住民情報、税情報、国民健康保険、介護保険、子育て、福祉などの自治体業務の根幹を担う基幹系業務システム

・金融機関の事務集中部門を支援するアプリケーション開発
口座振替依頼書、諸届、相続、差押、本人確認書などの管理システム

※自社開発の企業だからこそ自己裁量も大きく、提案機会も多数あり、自社の技術が社会インフラを支えているという実感を得られます。

（ポイント）
・当社は、システムを自ら創り、自ら販売する独立系企業です。開発だけでなく、販売から操作説明、導入後のサポートまで一貫して提供しています。
・地方自治体および金融機関に特化した開発を行っており、ノウハウを蓄積することで市場競争力を高めています。
・地方を起点に全国へ展開している挑戦的な会社です。直接対応するお客様には現地でのサポートを重視し、地域ITベンダーや全国系ITベンダーにもシステムを提供しています。
・自治体システムの統一・標準化に向け、標準仕様書に完全準拠した新規システム開発と、ガバメントクラウド上での稼働に向けた取り組みを推進し外部アワードでの評価も得ています（Oracle Japan Award 2024にて表彰）

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

既存顧客に対してのアプローチを企画から実行まで一連のプロセスを担い、裁量を持って業務を進めていただきます。

【具体的には】
・RFM、購買履歴、離脱傾向などの顧客データ分析
・セグメント設計と顧客ステージに合わせたコミュニケーション設計
・定期購入者の離脱率向上、アップセル／クロスセル施策の企画
・メール、LINE、DM同梱物などのCRM施策企画、運用
・休眠、離脱防止のためのシナリオ設計
・キャンペーン企画・効果検証
・CS／物流部門との連携による顧客体験改善

＜業務環境について＞
リピートビジネスを主軸とし、会員様との関係性が事業成長の鍵となっています。特に稼働率やLTVの向上は大きなビジネスインパクトを生む重要指標です。現在、事業拡大やターゲット拡大に向けた施策を進める中で、より多様な顧客と長期的に関係を築くための新たなCRM施策が求められており、その推進を担っていただきます。

＜今後の展望について＞
現在は市場全体でのシェアは第9位ですが、70代～80代を中心とした一部カテゴリーではトップクラスのシェアを誇ります。

今後は「健康維持投資型」という新たなコンセプトのもと、幅広い世代へのアプローチを図り、売上1,000億円の達成と業界No.1を目指しています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

300万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

行政、団体、企業各社に、販促や集客・企業広報などを目的としたCMの企画・制作、イベントのプロデュースを企画提案していただきます。クライアントとのコミュニケーションを通して仕事を生み出し、アイデアを形にすることで熊本の街と人の活性化に繋がります。

（具体的には）
・お客様の販促課題や要望をヒアリング
・最適な広告やイベントを企画提案
・メディア媒体やイベント会場の選定と確保
・社内の制作ディレクター及び協力会社と連携して実作、進行管理
・広告の出稿、イベントの実施
・効果検証など

※徐々にイベントの開催も戻ってきている状況です。くまもんの誕生祭はじめ、火の国まつり、山鹿灯籠まつり、さらにはJA植木まつりなど熊本を代表するイベントの企画・運営はもちろん、テレビやラジオでおなじみのCM制作を手掛けています

（お取引先）
熊本県下500社超にお付き合いいただいています。
・熊本県、熊本市、各市町村、熊本観光連盟、熊本国際観光コンベンション協会、県内企業様（業種問わず）※一人あたり20～30社を担当

（ポイント）
・広告を通してお客様の魅力発信や売上アップに繋がるお手伝いを行うことができ、イベント企画から告知・運営までを幅広く活動している総合広告代理店です
・今や熊本城PRに欠かせない存在となった「おもてなし武将隊」。その企画から立ち上げ、運営にいたるまで当社が担っています。当社の提案と徹底したブランディング化で知名度は飛躍的にアップ！
・テレビ・ラジオCM・新聞・雑誌広告・印刷物・屋外広告・交通広告・イベント・SNS・WEBなどアイデアを形にしムーブメントを起こす面白さがある仕事です

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

デジタルマーケティング部にて、以下の業務に携わっていただきます。

(具体的には)
・WEBマーケティングの実務（WEB広告やSNS施策などの企画立案と実行）
・WEB広告効果トラッキングを行い、広告予算を管理しながら、効果改善のPDCA実行
・LPやバナーなど広告素材の作成、販促メールやポップアップなどの原稿作成
・BIツール（Lookerなど）を利用したレポーティング
・社内外の関係者と連携し、マーケティング・プロモーション施策の企画と運用
・チームメンバーのスキル向上に貢献すべく、専門知識の共有

※専門職としての採用となるため、金融機関に所属しながらもデジタル領域で一貫したキャリアを形成可能です。

（ポイント）
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。前職が金融関係（銀行、証券）、IT関係、法務関係、建築関係、商社など様々な方が活躍しています。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

430万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事部門において主に新卒採用における採用計画立案から実行まで一貫して対応頂きます。現場部門のニーズを的確に理解し、当社にマッチした人材の採用に取り組んでいただきます。

（具体的には）
まずは新卒採用をメインにお願いしたいと考えております。
【新卒採用】
・学校訪問
・学内・学外説明会の企画・実施
・インターンシップの企画・実施
・面談・面接の調整業務
・内定者フォロー、入社前対応など

【中途採用】
・求人媒体の選定、エージェントの選定
・原稿打ち合わせや内容検討
・書類選考・面接の実施
・内定～入社までのフォロー
・イベント／フェアなどへの出展など

※採用業務は数の確保ではなく、当社にあった人材との出会いを一番に考えています

（ポイント）
・当社は、システムを自ら創り、自ら販売する独立系企業です。開発だけでなく、販売から操作説明、導入後のサポートまで一貫して提供しています。
・地方自治体および金融機関に特化した開発を行っており、ノウハウを蓄積することで市場競争力を高めています。
・地方を起点に全国へ展開している挑戦的な会社です。直接対応するお客様には現地でのサポートを重視し、地域ITベンダーや全国系ITベンダーにもシステムを提供しています。
・自治体システムの統一・標準化に向け、標準仕様書に完全準拠した新規システム開発と、ガバメントクラウド上での稼働に向けた取り組みを推進し外部アワードでの評価も得ています（Oracle Japan Award 2024にて表彰）

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

賃貸管理部のPM・BMいずれかの部署にて、入居率の向上や収益最大化、建物の美観維持など、オーナー様の「資産価値」、入居者様の「満足度」を最大化させる実務をお任せします。
培ってきた専門知識を活かし日々の業務をはじめとして、周囲のメンバーへのアドバイスやフォローを通じて、チーム全体の質を高めていただきます。

（具体的には）
【PM／オーナー様対応】
＜ミッション＞不動産経営のパートナーとして収益を最大化させる
・空室ゼロを実現する、戦略的なリーシング（入居促進）
・データに基づき収益を最大化させる、精密な賃料査定
・オーナー様の「良き相談役」としての経営報告・リレーション構築
・資産価値を高めるコンサルティング提案（収益改善・コスト削減）
　※熊本と一部沖縄が担当範囲になります。

【BM／入居者様・建物対応】
＜ミッション＞物件の価値を守り抜き、オーナー様・入居者様双方の期待に応える
・物件の美観と機能を維持するクオリティ管理
・「選ばれる物件」を保つための、入居前チェック・原状回復
・双方の安心を支える、迅速なトラブル対応・業者手配等・保険活用
・長期的な収益を守る、建物トラブルの早期発見・コンディション維持提案
・退去者様の解約精算対応

※志向性や適性に合わせてPM・BMのどちらに配置するか、選考を通して決定致します。

（ポイント）
・自社開発のLIBTHは入居率96.9%と高く、人気物件をお客様にご提案できます。自社物件以外にも取り扱い物件は新築や築浅物件が多いことも魅力です。
・長期連休期間（GWやお盆等）は店舗が閉まるためON/OFFのメリハリをつけて働けます。
・リフレッシュ休暇などプライベートを充実して頂くためにも休日を取得していただく制度があります。

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勤務地

熊本県熊本市東区

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

顧客獲得に向け、データの紐づけ再設計からインサイト分析、ダッシュボード運用までを一気通貫で担当していただきます。

（具体的には）
・マーケティング施策や販売戦略の効果検証
・全顧客データを基にした購買行動、離脱要因、休眠顧客復活のインサイト分析
・分析結果に基づく、経営層への提言
・経営数値、各部門のKPIおよび予算データの連動
・経営ダッシュボード（BIツール等）の構築、運用、保守
・各事業部への分析結果のフィードバックおよび改善提案

（ポイント）
・経営的観点から戦略立案を担う重要ポジション
・各部署とのリーダーとのコミュニケーション
・健康経営と働きやすい環境づくり

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

525万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社は、がん治療や膝関節治療における独自の特許技術（6種複合免疫療法、リペアニーズ等）を武器に、再生医療分野で国内トップシェアを誇るリーディングカンパニーです。私たちが目指すのは、「免疫の力によって、すべての人ががんを克服できる世界」の実現。最先端の治療法を全国の医療機関へ普及させ、患者様へ「新たな選択肢」を届けています。再生医療を、特別な治療ではなく、当たり前の選択肢に。業界の先頭で、新しい医療の「形」を創り続けます。

（具体的には）
本ポジションでは、既存事業のブラッシュアップだけでなく、
新拠点展開から、0→1での組織構築までをお任せしたいと考えています。
1. 組織基盤の構築とプロセス変革（仕組みづくり）
・部門間の連携を強化する業務フローの再設計
・属人化を排除し、組織全体の生産性を高めるためのオペレーション構築
・チームメンバー（8名）の教育・マネジメント

2.データドリブンな意思決定と実行
・KPI（重要業績評価指標）の策定、および客観的データに基づいた進捗管理
・数値分析による課題抽出と、打ち手の実行

3. 未開拓エリアへの事業展開（0→1の市場開拓）
・新規拠点の立ち上げ
・上記に伴うエリア戦略の立案と組織基盤の構築

■ミッション： 事業推進・組織運営をリード。
■期待する役割： チーム新設による既存事業の成長。

業界をリードする当社の戦略をもとに、
チームを統括し、事業を推進していただく重要なポジションです。

（ポイント）
・「0から1」を創る圧倒的な裁量
決まったマニュアルはありません。取締役直下で、スピード感を持って事業を推進、新設チームの基盤構築をする経験が積めます。
・戦略策定～実行までの一貫した経験
自ら策定した戦略を基に、仕組み設計からKPI管理まで一気通貫で担当し、事業成長にダイレクトに貢献できます。
・経営層との密な連携と事業リード
経営層と密に連携することで高い視座を身に着け、事業を自分の手でリードする経験を積むことができます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～1,300万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

肥銀キャピタル株式会社の創業支援投資グループにおいて、熊本を中心としたベンチャー・スタートアップへの投資業務全般を担っていただきます。

（具体的には）
・県内外（熊本・九州・首都圏）のネットワーク構築、多様な情報やトレンドの集約、投資判断のためのマーケット調査・分析業務
・大学・研究機関等との連携によるベンチャー・スタートアップ創出支援
・起業家、事業成長を志向する経営者、第二創業や株式で課題を持つ企業オーナー等に対する多様なファイナンスの提案
・投資先の企業価値向上に向け、株主として深く経営に参画する伴走支援（バリューアップ）の実施
・事業会社と投資先・大学研究機関とのアライアンス支援

※同グループは現在4名体制で、分野特化型の投資を展開しており担当者一人あたり10件前後の案件を管理しながら、年間4～5件の新規投資を実行しています。

【肥後キャピタルの特長】
■「半導体」・「エネルギー」・「創薬/医療」の重点3領域への投資を強化していきます。
■創業前からあらゆる事業ステージにおける課題解決へ向けて伴走支援します。
■肥後銀行を中心とする九州フィナンシャルグループ各社を活用した事業連携を支援します。
■熊本の地場企業・自治体・大学等との連携・協働・ビジネスマッチング等のサポートを行います。

（ポイント）
・半導体・創薬・エネルギーという成長産業の最前線で、投資家として企業の未来をともに描ける仕事です。
・案件の探索段階から投資判断、投資実行後のハンズオン支援まで一貫して関与し、大学・研究機関との連携による起業支援や、県内外の投資家・事業会社とのアライアンス構築にも取り組みます。起業家や経営者との信頼関係を築く力、投資委員会で議論を取りまとめる力、技術や事業の将来性を見極める探求心・好奇心をあわせ持つ方を求めています。

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勤務地

熊本県熊本市中央区南熊本

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクト管理の中核人材として、顧客折衝、要件整理、進捗・品質・コスト管理、メンバー育成、複数案件の統括、提案活動を担っていただきます。

（具体的には）
・プロジェクトの統括管理
・大規模、高信頼性システムの構築管理
・顧客折衝
・コンサルティング
・チームマネジメント：エンジニアのタスク管理、育成、およびプロジェクト全体の品質
・コストや納期の管理

熊本拠点は7名の従業員がおり、うち5名は外国籍の方です。

（ポイント）
・熊本から大規模案件をリードできます
・本質的な課題解決力の能力が磨かれます
・万全のサポートとキャリアアップが実現できます

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「経営企画部　サステナビリティ統括室」において、サステナビリティ関連の開示業務に携わって頂きます。

（具体的には）
・ESG関連格付への対応（CDP回答書作成、FTSE・MCSI等外部格付向上策の検討）
・有価証券報告書、統合報告書作成（サステナビリティ開示ページの担当）
・TCFDやTNFDの開示提言に則った開示対応
・PRB報告書の作成、第三者保証取得対応
・金融機関独自のリスクと機会の分析、PCAFに則ったGHG排出量の算定開示
・各種イニシアティブとの連携、情報交換

（ポイント）
・KFGグループは、サステナビリティへの取り組みを先進的に行っています。
・今後もサステナビリティに関する開示要請は重要度を増してきます。企業価値を高めるべく、効果的な施策の検討や情報発信を行うことができます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

法人コンサルティング部 or 九州M&Aアドバイザーズ㈱においてM&Aおよび事業承継業務のソーシング～クロージングまでの一気通貫で行っていただきます。対応エリアの拡大も計画しており、福岡地区における業務開拓も進めていきます。

（具体的には）
・各種調査・分析
・企業価値評価
・買い手の選定
・交渉用資料作成・スキームの決定
・条件交渉・トップ面談・基本合意書の締結
・デューデリジェンス（買収監査）の受け入れ
・条件の最終調整・最終契約書の締結
・クロージング（契約内容の履行）など

※2021年10月に法人コンサルティング部内に専業部隊として担当者を倍増し、「事業承継・M&A室」を立ち上げています。団塊世代が75歳を迎える所謂「事業承継の2025年問題」を背景に問題が顕在化してきている中、地域経済の持続可能性の観点から、この社会的問題に地域金融機関としての役割を果たすため、更なる支援強化に取り組みたいと考えています。

（ポイント）
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。

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