妻と3人の子どもとともに北九州で暮らしていた前田さんは、子どもが大きくなるにつれて地元である熊本へのUターンを本格的に考え始めるようになります。

出張や残業が多い仕事で転職活動に十分な時間を取れるのかという不安の中で、それ以上に「熊本へ帰りたい」という気持ちが強く、妻と子どもを先に熊本へ転居させることで退路を断って転職活動を開始しました。

「36歳という年齢と限られた業界経験で、新たな環境へチャレンジできるのか」－そんな懸念を抱えながらも、リージョナルキャリア熊本のサポートのもとでそれを払しょくし、熊本へのUターンを実現させた前田さんの転職ストーリーを紹介します。