プラントエンジニア（地熱発電所）／日本のエネルギーを支える電力会社
地熱発電に係る地質エンジニア。地熱を利用した地方創成を実現し、日本のエネルギーを支える会社
求人内容
- 仕事内容
- 地熱発電所におけるフラッシュ、バイナリー発電設備の導入をおこなっていただきます。
（具体的には）
・わいた第２地熱発電所の建設（2026.3運開予定）における設備計画、進捗管理、品質確認、EPC業者との技術折衝
・北海道など他拠点における地熱発電プラントの開発（地上設備の概念設計、許認可協議、余剰熱有効利用の検討等）
・わいた第１地熱発電所（2016年より運転中）の発電設備の運用最適化、トラブル時の原因究明
（ポイント）
・同社は地元の方々と信頼関係を築き地熱発電事業で得られた収益を活用した地域活性化についても全力でサポートしています。
・山間地域でのスマート農業やSDGｓの研修事業、地熱を活用したグリーンハウス事業など様々な地域創生事業を展開しております。
・当社が考える地域創生は「ひと」が中心となって、地域と事業が共生する事です。当社と地域住民が、共に強みを活かしあった強力なパートナーシップのもとに事業を運営することで、そのノウハウを地域に根付かせていき、地域のサスティナブルな経済活動を実現していくことを目指しています。 - 募集背景
- 熊本においては第二発電所の建設が決定し、熊本県外においてはわいたモデルの拡大などを目指しています。そのための増員募集となります。
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車第一種運転免許
- 必要業務
経験 - ・PC（Excel・Word）スキル
・小国町への通勤もしくは定住が可能な方
【求める働き方】
・主体的に課題解決に取り組める方
・専門分野だけでなく、幅広く業務に取り組める方 - 優遇要件
- ・第2種ボイラー・タービン主任技術者
※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
※詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。
勤務条件
- 勤務地
- 熊本県阿蘇郡
- 転勤有無
- 転勤はありません。
- 想定年収
- 700万円～1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、各種制度(再雇用※65歳まで、61歳以上は1年更新嘱託)、その他(社用携帯電話貸与・年1回お米10kgを支給)
各種手当(住宅※最大30,000円・資格・単身赴任・帰省(月2回まで、実費支給※対象者のみ)) - 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
休暇：夏季・年末年始・慶弔・有給(入社半年経過後10日付与)
※休日出勤があった場合、振替休日の取得をお願いします
企業情報
- 業種
- 電力・ガス・水道・エネルギー関連
- 特徴
- ふるさと熱電が目指す３つのサスティナブル
◆経済のサスティナブル
・地域の経済的自立(地球の熱による発電、温泉、観光、名産)
・地域の電気的自立
・地域経済の自立による日本経済の立て直し
・海外資源に依存しない発電インフラの構築
◆資源のサスティナブル
・地球の資源(化石燃料)を使わない地球に優しい自然電力
・地球のマグマ熱を活用したサスティナブルな電力源
・日本に豊富にあり、かつサスティナブルな地熱資源
◆絆のサスティナブル
・日本における地域の心理的自立
・地域活性事業による地域の絆の再構築
・地域の誇りやコミュニテイをつくる
・都会にでた「ひと」が心理的にも、経済的にも、帰ってくる場をつくる - 従業員数
- 17名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社パーソナル・マネジメント（熊本）
- 求人ID
- 5124
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
