施工管理(空調・衛生・電気設備分野)/マネージャー候補

日立グループ中核企業にて現場統括や後進の育成などマネジメント業務をお任せいたします。

求人内容

仕事内容
産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている部署です。工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理の他、若手社員の育成・指導などチームマネジメントに携わっていただく予定です。

(具体的には)
下記の各業務の計画・実行・改善及び部下のマネジメントをお任せします。
・メンバークラス社員の教育、育成
・産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備の施工監理
・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理
・施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外)
・施工管理(施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務)
・試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時)

※キャリアイメージ※
地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。マネジメント業務もお任せし、人材育成・教育について現場所長の右腕としてご活躍いただきたいと考えております。

(ポイント)
■日立グループ中核企業のチームマネジメントを担う
日立グループの中でも中核を担う企業として位置づけられている当社において、業績好調の安定基盤の中で、「現場代理人」を目指して、現場統括や後進の育成に携わっていただきます。
医薬や食品、半導体など、多岐にわたる業界・分野との取引実績があるためマネジメントをしながらも、ご自身の知見を広げていただくことが可能です。

■エンドユーザーとの関わり
大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。

■円滑、柔軟なプロジェクト遂行
設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えているので、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。
募集背景
働き方改革推進及び地域密着体制強化に伴う人員補充のため

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要業務
経験
・空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験(10年以上)
・マネジメントのご経験(人数・規模は問わない)
優遇要件
・10億円前後の案件に参画した経験
・一級管工事、電気工事、建築・土木施工管理技士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・柔軟な対応が得意な方
・幅広い分野への興味や意欲が持てる方
・協調性のある行動が得意な方
・相手が変わっても自分の考えを伝えられる方

※記載していない採用要件もありますので予めご了承ください
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください

勤務条件

勤務地
熊本県合志市
転勤有無
将来的な転勤打診の可能性あり(ただし、本人承諾の上)
想定年収
750万円~950万円
雇用形態
正社員
福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災保険)、企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度など
通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、帰宅交通費手当など、日立グループ持株会制度、日立グループ団体保険、日立家電品の割引価格購入、e-ラーニング「Hitachi University」利用可
休日休暇
完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)、創立記念日、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇など
※現場職は受注案件により変動あり

企業情報

業種
建設・土木・設計
特徴
当社は日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
売上
~920億円
従業員数
~1200名

担当情報

管理会社
株式会社パーソナル・マネジメント(熊本)
求人ID
3575

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
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※上記支援サービスは完全無料です。

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