求人詳細

営業[求人ID:2132]

創業100年を超える地場NO1建材商社が営業部門の強化を考えています。

求人内容

職務内容
住宅やビルなどの建築資材(住宅設備・建材・電材など)をメーカーから仕入れ、ゼネコンや工務店・リフォーム会社・ビルダーなどへ販売する営業となります。
取扱商材は、ユニットバスやシステムキッチンなどの住宅設備、ドアや床材・壁材・タイルなどの建設資材、照明、電線、スイッチなどの電設資材ほか、当社の取扱メーカーは3,000社以上、取扱商材は100万点を超えます。訪問先は工務店、工事店、リフォーム会社、ビルダーなど、地元の建設関連会社です。営業スタッフ一人が約20社を担当し、1日7~8社程度の定期的な訪問やお客様からの問合せに対応していきます。新規建築案件の内容や、必要な資材についてしっかりヒアリングを。要望や予算に合わせ、最適な仕様やデザインの商品を提案します。その後、受注商品を仕入れ先のメーカーに発注、納品までの管理を行います。

(具体的には)
・既存顧客への定期訪問及び新規訪問
・見積もりの作成~受注までの一連の業務
・納品及び配送業務 など

採用条件

学歴
不問
必要業務経験
・営業実務経験のある方(新規開拓・ルート営業どちらでも可)
・要普免(AT限定不可)
優遇要件
・ゼネコンや建材メーカー・商社での営業経験がある方
・建材に関する商品知識がある方
・これまでのスキルを活かし、さらに成長できる環境をお探しの方
・お客様と長く信頼関係を築ける営業をしたい方
※30~40代前半のスタッフが活躍しています!

※記載していない採用要件もありますので予めご了承ください
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください

勤務条件

勤務地
熊本県熊本市 
雇用形態
正社員
想定年収
400万円~420万円
福利厚生
昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、退職金制度(入社2年目以降)、団体生命保険制度、マイカー通勤OK
通勤交通費(上限1万円まで)、管理職・資格・家族手当
休日休暇
隔週週休2日制(第2・4土曜日、日曜日)、祝日 ※第3土曜日各月休み
年末年始・夏季・GW・慶弔・年次有給休暇

企業情報

業種
その他(商社)
特徴
設立100年の老舗企業。各種建築資材をはじめ、住宅機器や鉄鋼二次製品等を取り揃えた会社です。
売上
100億~
従業員数
100名~

担当情報

管理会社
株式会社パーソナル・マネジメント

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新規開拓と既存契約先のアフターフォローが中心業務となります。私たちが提供しているのは「モノではなく、安心というサービス」。アプローチから契約までしっっかりとした信頼関係を構築できるかどうかが重要になります。警備のプロとしてベストな提案ができるよう知識の習得や万全の準備が必要となります。
お客様がどういった点に不安を感じていらっしゃるのか、何を望まれているのかということをお客様の立場に立って考え、不安を安心に変えることができるよう、お客様とのコミュニケーションをしっかりとってください。

(具体的には)
・顧客訪問(新規・既存、法人・個人)
 ※新規訪問は顧客からのご紹介が多いですが、自身でアタック先をリストアップしアプローチすることもあります
・官公庁物件の入札業務
・お客様ニーズのヒアリング
・警備プランや見積もりの作成
・警備機器設置の手配
・機動隊との連携
・契約後のアフターフォロー

(ポイント)
・熊本県内の知名度・実績は高く営業しやすい環境
・社長42歳、社員の平均年齢29.4歳と若い社員が活躍している会社です。
・機械警備の導入先が約9000件と圧倒的なシェアであるが、熊本県下のホームセキュリティーの導入は進んでおらず大きなマーケットが存在する。現状は紹介や問合せへの対応だけで手が回らない状況であり、増員の募集である。

詳細を見る
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(具体的には)
・企業様への電話掛け・定期訪問
・企業様との打ち合わせ
・事業拡大に向けた融資や金融商品の提案
・その他コンサル業務など

※後継者不足について相談を受けたり、企業と企業を引き合わせることも(M&A)。一社一社寄り添いながら、熊本の経済に貢献できるお仕事です。

(ポイント)
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。前職が金融関係(銀行、証券)、IT関係、法務関係、建築関係、商社など様々な方が活躍しています。
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・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
詳細を見る
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住宅営業として、展示場にて営業業務を担当頂きます。

(具体的には)
・完全反響型の営業
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・店長業務(メンバー・展示場のマネジメント)
支店の計数管理や物件の進捗管理のほか、展示場及びメンバーへのマネジメント業務全般を行います。展示場でのイベント企画・運営。メンバーへの営業動向や面談同席など、展示場単位で売上を最大化することを目的として、幅広いマネジメント業務を担当します。


(ポイント)
・入社半年後年収想定額…店長:月給+インセンティブ(平均月給40万~50万)年収1800万円程度の社員もおり、頑張った分だけ評価される仕事になります。
・将来の店長候補として、営業としてのスキルだけでなくマネジメントのスキルを磨くことも可能です。
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