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熊本市の転職・求人情報一覧

51 ~ 60件(全 316 件)

【熊本】住宅ローン営業/株式会社肥後銀行[求人ID:2812]

勤務地 熊本県熊本市 福岡県福岡市 想定年収 400万円~600万円
仕事内容
お客さまの幅広いニーズにお応えしながら、熊本・九州の活力を創造していくやりがいのある仕事です
総合職として入行いただき、まずは住宅ローンに関する営業を担当していただきます。

(具体的には)
・不動産会社・ハウスメーカーなどに対する、住宅ローンを検討しているお客様の紹介営業
・お客様に対する住宅ローンの商品や返済プランなどの説明
・住宅購入後の家計見直しの提案など

※2019年4月にはお客様の相続や円滑な資産継承ニーズに応えるため信託業務へ参入。九州の地銀では初めて自行商品として相続や資産継承関連の業務を扱っています。
※一人の担当者がワンストップで対応することで世代を跨いだ、長期的な信頼関係を築くことができるのも魅力の一つです。

(ポイント)
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。前職が金融関係(銀行、証券)、IT関係、法務関係、建築関係、商社など様々な方が活躍しています。
・社内の風通しは非常に良く、意思決定のスピードが早いのも特徴です。本人のやる気と能力次第で将来的には本部の企画や人事への異動、または他事業への異動のチャンスもあります。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
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【熊本】市場運用(株式・債権等)/肥後銀行[求人ID:2935]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
経済の血液を循環させ、企業の成長や地元の発展に貢献することができる営業職
市場金融部において、新しい手法を中心とする運用業務を担当いただきます。個別株式、プライベートエクイティ、不動産投資信託(REIT)などの運用統括業務(調査~投資)までお任せいたします。

(具体的には)
・為替デリバティブ取引を中心とした事業法人取引の推進
・上場株やプライベートエクイティファンド、不動産投資信託などの調査や投資
・事業法人の新規開拓及び取引展開
・既存顧客の取引展開及び取引深耕、モニタリングなど

※現在は市場金融グループ全30名の統括を1名(40代半ば男性)で行っています。今後は運用スピードのUPと投資口の拡大に向けて、2名の管理体制でグループを拡大していきたいと考えております。
※人口知能や女性活躍、環境配慮や企業統治などの取り組みを評価するESGといいた伸びが期待できる投資テーマを早期に発掘し当行の成長にもつなげていきたいと考えています。

◇中小型株投資の専門部署「純投資室」の開設◇
銀行を取り巻く環境の変化に伴い、運用業務においても手法の多様化が求められており、当行は2018年10月1日付で、市場金融部内に中小型株の投資を行う新規部署を開設しました。
債券を中心とするこれまでの運用方針を大枠は変えませんが、より成長の見込まれるテーマや業界に対する投資を積極化していきます。

(ポイント)
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。
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【熊本】IT施策企画・推進(デジタルイノベーション室)管理職クラス/株式会社肥後銀行[求人ID:2933]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
AIやFinTechなどのデジタルテクノロジーを活用した企画・提案をお任せしたいと考えています。
当行のデジタルイノベーション室において、WEB・ITを活用した社内外向けのデジタルリースの企画・立案業務を担当していただきます。

(具体的には)
・社内における内部業務効率化、社外のお客様に当行のサービスを円滑にご利用いただくためのリソースの企画・立案

※IT分野については、社内のIT統括部との協力、新規のリソースを開発の場合には、社外の協力会社との折衝が必要となります。

(ポイント)
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。前職が金融関係(銀行、証券)、IT関係、法務関係、建築関係、商社など様々な方が活躍しています。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
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【熊本】人材育成(教育・研修)/株式会社肥後銀行[求人ID:2835]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
地域企業の生産性向上のため外部向け研修・セミナーの企画・運用をお任せいたします。
銀行内の研修企画・運営はもちろん、地域企業の生産性向上のため外部向け研修・セミナーの企画・運用をお任せいたします。肥銀ビジネス教育株式会社へ出向となります

(具体的には)
・肥後銀行内の研修企画・運営
・外部向け研修・セミナーの企画・運用
・研修・セミナーの外部向け案内・提案など

※開催セミナー例:礼儀・礼節マナー、コミュニケーション、リーダーシ ップ、OJT/部下指導、ストレスマネジメントなど
※当行とお取引のあるお客様への研修・セミナーの案内がメインとなります

(ポイント)
・当行の銀行員だけでなく、熊本県内の企業様の人材育成を通じて地域の持続的発展を支える仕事です。
・様々な企業様の人材育成に関する悩みをお伺いし、課題に合った研修・セミナーを企画・実施して頂きたいと考えています。

(肥銀ビジネス教育について)
・お客様の業績・生産性向上につながる組織力創出を支援するために、体系的な能力開発システム・研修やセミナー提供を行っています。
・環境変化に対応する能力を開発し、地域社会の持続的発展を支える人材を育成するべく設立いたしました。
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【熊本】人事(管理職)/株式会社えがお[求人ID:2912]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 500万円~700万円
仕事内容
人事制度の見直し、検討により“お客様満足”と“社員満足”の追求をお任せいたします。
人財開発部にて、採用・教育・労務など人事業務全般をお任せします。ご経験に応じ、お任せする業務は決定します。

(具体的には)
・採用企画立案、面接対応、内定者フォロー
・入社者、定期研修の企画~実行、評価及び制度設計、運用
・メンバーのマネジメントなど

<組織体制>
人財開発部 全体で約18名、3チーム(採用チーム、労務チーム、教育チーム)で構成されています。現在は全てのチームを一人の課長でまとめているため、もう1名課長クラスの方にご入社頂いてメンバーのマネジメント、業務の管理をお任せしたいと考えております。

(ポイント)
・企業理念の理解を深め、自己成長を促すためにも理念勉強会やディスカッションなどの機会も設けています。
・「予防医学」の観点から、今まで40年間でおよそ25倍に成長している健康食品市場。その中でも当社は、主力商品の販売実績を伸ばし、サプリメントにおける市場で売り上げトップクラスとなる商品を生みだし成長を続けています。新規でご利用いただけるお客様は増えており、今後も健康食品市場は伸び続けることが予想されます。
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【熊本】営業職(機械系)/地場の専門商社[求人ID:2979]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
熊本地場企業や進出企業を中心に取引実績業界シェアNo1を誇る老舗企業の営業職をお任せします。
機械工具類の販売営業を行っていただきます。特に今後は産業機器部門に力を入れ、ロボット・FAシステムの提案営業を行っていただきたいと考えています。


(具体的には)
・工場の求めるニーズを聞きだし、最適な商品の提案
・工作機械、機械工具、産業機器などの販売
・新規開拓

※取り扱いは大きく3つ。1つは工作機械。NC工作機械や金属加工機械、鍛圧機械等。2つは機械工具部門。切削工具や計測機器、各種工具。3つ目は産業機器部門。メカトロニクス、省力機器、FAシステム等。
※お客様が求める物は何かを常に考え、必要な商品を提案していきます。

(ポイント)
・販売営業にとどまらず、設置工事、メンテナンス、施工業者の発注までをトータルでおこなっております。
・これらの製造業の現場をサポートする機械工具商社として、熊本県内のモノづくり企業の発展と共に成長し、健全経営を続けており、熊本のモノづくりの発展に、なくてはならない存在であると自負しています。
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【熊本】一級建築士(管理職候補)/創業40年以上の地場住宅メーカー[求人ID:2951]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 500万円~700万円
仕事内容
熊本で有数の住宅メーカーにおいて、お客様のニーズに合わせた住宅設計の考案などお任せします
部内の統括やメンバーの育成・管理など管理者としての業務をメインとしてご希望やご経験に合わせて商品開発や品質保証などお任せしたいと考えています。

(具体的には)
・建築確認申請業務(確認作業・申請作業)
・部署の社員のマネジメント
・お客様のニーズに合わせた住宅設計の考案など

※土地を仕入れ、街づくりから始めているため自由な発想でお客様のご希望に合った住宅の設計・商品の企画が可能です。
※安全性トップクラスのツーバイフォー工法の家づくりを行っており、熊本でも有数の長期優良住宅を手掛けています。

(ポイント)
・今後、若い世代への事業継承も検討されており、第二創業期として会社の成長を支えていくやりがいも感じられる仕事です。
・熊本県内で多くの実績を誇る会社です。現在熊本の2拠点のほかに、宇城市や八代、大津町などに拠点を構え分譲地の企画・施工・販売に力を入れています。
・長く安定して働ける会社です。転居を伴う転勤はなく、建築士のご経験を活かして長く働いていただけます。(60歳以上の方も在籍しご活躍されています)
・土地の仕入れから始める特徴的な事業展開と熊本で創業40年以上の長年の信頼があります。
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【熊本】総務職(管理職候補)/地場老舗食品メーカー[求人ID:2901]

勤務地 熊本県熊本市  想定年収 470万円~520万円
仕事内容
老舗食品メーカーにおいて社内規定や制度の運用・設計など総務部門の管理者として業務をお任せいたします
社内の働きやすさを向上させるためにも総務部の組織体制を強化したいと考えています。総務部の管理者として社員の意見を反映させながらよりよい職場づくりを実現して頂きたいと思います。

(具体的には)
・社内規定の改定や諸制度の運用・改善
・社内行事の計画・実行(経営方針、研修など)
・本社の土地・建物・設備管理
・社宅の管理・契約
・車両の維持・管理・運用計画
・その他付随する業務

※ご入社頂いた後には管理者として、パート社員3名・正社員1名の方のマネジメントもお願いします
※各部署と関わる機会も多く、現場に足を運びながら動いていただく必要があるポジションです

(ポイント)
・創業百余年、当時から人と人の繋がりを重視したお客様との関係性もあって、お得意先からご相談事をいただく事も多々あります。解決すべく一緒になって考え行動を起こすことで、より深い信頼関係を築いています。

※入社から約1~2か月は当社商品理解を深めるため、工場研修を予定しています。
※社内制度・業務内容等、安心して長く働ける環境が整っており、離職率の低さも当社自慢です。
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【熊本】建築施工管理/県内最大規模の民間病院[求人ID:2960]

勤務地 熊本県熊本市 熊本県八代市 想定年収 350万円~450万円
仕事内容
グループのさらなる事業拡大に伴い、施設の新築・改修プロジェクトをお任せしたいと考えています
グループ内の新築・改修プロジェクトに携わるお仕事です。建物および敷地の状況把握やコスト面に対する検討もお任せしたいと考えています。

(具体的には)
・新築・改修における企画・デザイン
・測量
・工程管理
・施工図管理
・安全管理
・原価管理
・工事写真撮影など

※病院、施設、店舗など様々な案件の設計・施工管理をお任せいたします。ファシリティマネジメントチームには6名在籍しています。(男性5名、女性1名)
※事業計画や設計内容を把握し、事業責任者との連携をとりながら施工管理業務を担います。
※医療や福祉に関する知識や経験は不要です。

(ポイント)
・グループ施設の設備維持管理、総合メンテナンス、コストコントロールなどにより患者さまや医療スタッフにとって適切な環境を維持する重要な業務であり、やりがいもございます
・病院全体として残業は少なく、保育園の送り迎えなど子育て中の方も多く働いています。
・敷地内保育園完備しており、病院外来に小児科併設もしているため安心です。【利用時間】7:30~19:30 【利用料】2ヶ月~1歳迄2万円/月、2歳以上1万円/月
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【熊本】土木施工管理/株式会社佐伯建設[求人ID:2966]

勤務地 熊本県熊本市(本社)、現場は熊本県内各地  想定年収 430万円~650万円
仕事内容
創業100周年「九州で一番信頼される建設会社」を目指し「ものがたりのある、ものづくり」に挑戦します。
土木工事(道路・橋梁・トンネル・港湾など)の施工管理業務です。現場監督として安全・工程・品質・予算・環境管理をお任せします。専門業者の手配・作業説明や役所への提出書類の作成・ 整備等を主に行います。 将来的には安全・工程・予算・品質管理をマスターして、現場リーダー(所長))として活躍してもらいます。お客様の夢をカタチにするために、多くの人と連携しながら仕事に取り組み、佐伯建設の信頼される“顔”となって下さい。

(具体的には)
・安全管理…着工から竣工まで事故災害の無い様に対策を立て実施します
・工程管理…工事の進捗状況を常に把握し、工事の遅延の無い様に調整します
・品質管理…お客様が安全かつ快適に利用できる建物を造るために資材・施工方法を検査します。
・予算管理…資材の発注や各種工事の取り決めを予算内に納める業務です。
・環境管理…環境ISOに基づき、自然に負荷を掛けず、環境に配慮した建設を行う

(ポイント)
・各種有資格者がものづくりの現場で活躍しています。 有資格者の人数規模は地場企業の中でもトップクラス。 多くの技術者が集まる刺激的な環境のもとで、ご自身のスキルを磨いていただけます。 経験と実績を重ね、管理職、幹部へ昇進のキャリアパスが用意されています。
◎1級土木施工管理技士…60人
◎2級土木施工管理技士…5人
・佐伯建設は創業以来100年近くもの間、一貫して「誠実と堅実」を基本理念に掲げ、これまで多くの建造物を世の中に生み出してきました。「誠実」というキーワードは、優れた建造物をつくる上で最も大切なことであり、同時に当社で働く全ての社員の行動指針として長く受け継がれています。技術はもちろん、「誠実な人間でなければ、誠実な建設はできない」という文化も未来へ引き継ぎたいと思っています。
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