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経理(管理職候補)/地場大手住宅メーカー[求人ID:2526]

将来の管理職候補として、経理課にて会社の数字管理、企画を行っていただくお仕事になります。

求人内容

職務内容
メンバーへの指示出しや、決算書の作成など経理業務はもちろん、会社の経営を担う部門として経営分析など経営者のサポートもお任せしたいと考えております。会社の急な成長に体制が整っていない部分もありますが、会社の大きな変革・さらなる事業の拡大のタイミングに関わることができるやりがいのあるお仕事です。

(具体的には)
・入力・支払い業務の管理
・決算書作成
・利益計画・経営分析
・会計システムの導入・運用
・業務効率化に向けたフローの検討・見える化
・メンバーのマネジメント

※グループ全4社の経理業務を本社で取りまとめています
※経理課は男性の課長が1名、以下1名の男性、4名の女性が業務を担当しております。(20代~40代の女性)
※各部門・グループとの関りも多く、様々な人を巻き込みながらお仕事を進めて頂きます。
※これまで経験されてきた方法論や業務フローなど新たな視点から改善点を指摘して頂きたいと考えております。

(ポイント)
・一部門の責任者として終わるのではなく、経営分析や経営者との新規事業計画などさらに一つ上のレベルでこれまでのご経験を活かすことができます。
・ブライト企業にも認定されている、社員の満足度が高い住宅メーカーになります。
・新卒の採用も定期的に行っているため若い方が多く、若い方でも実力があればしっかりと評価していただける環境にあります。
募集背景
グループ会社も増え、企業規模も拡大しているため、将来的に経理部門を担ってくれる人材を募集しています。

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要業務経験
・企業内における経理業務のご経験をお持ちの方
・日商簿記2級程度の知識・経験をお持ちの方
優遇要件
・住宅会社での経理業務経験
・利益計画、経営分析など管理会計に長けていらっしゃる方

【求める人物像】
・周りの意見を聞きながら仕事を進めていける方
・対応力・コミュニケション力の高い方

※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。

勤務条件

勤務地
熊本県熊本市 
雇用形態
正社員
想定年収
400万円~550万円
福利厚生
社会保険完備、退職金制度(5年継続勤務より)、社員旅行/年1回(海外も有)、誕生日会/3ヶ月毎に該当者はホテルで食事会
通勤手当(上限キロ数あり)、資格手当(宅地建物取引主任者、一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士ほか)、役職手当
休日休暇
週休2日制(水曜日固定)※基本的には水・日休み、GW・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日より6か月経過で10日付与) 
※お子さんの行事や急なご予定など、柔軟にお休みを取ることができます。

企業情報

業種
住宅・建材・エクステリア・インテリア(メーカー)
特徴
「福岡戦略」と「社員満足度向上」を両輪に九州ナンバーワンを目指す地場住宅会社
売上
100億円~
従業員数
200名~

担当情報

管理会社
株式会社パーソナル・マネジメント

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(具体的には)
・土木工事における管理・運営
・安全パトロール
・メンバーのマネジメント
・新規事業の企画・提案など
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(具体的には)
・採用計画の立案・実施(新卒・中途)
・採用手法、評価制度等の改善提案など

※専門知識と幅広い視点(顧客の視点、社会的な視点、社員の視点、経営者の視点)から業務を行っていただきます。

(ポイント)
・情報サービス産業のパイオニアとして、高品質・独自ソフトが全国で高く評価されています。
・新入社員に限らず、e-learningによる全社員向け教育や役職に応じた研修、外部機関による研修を実施しておりやる気のある社員のスキルアップ、成長を支援しています。
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今後の成長が期待される海外事業で、サービス向上のためのWEBアナリストをお任せいたします
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(具体的には)
・Webサービス分析環境の再構築
・Webサービス分析、評価業務(基幹データとクロスしたマーケ分析視点)
・サービス品質向上のための改善提案、推進など
※制作は協力会社にて行うので、ディレクション業務が中心です。

(ポイント)
・グローバルな企業で活躍することができ、当社の戦略を直接支える重要な業務を通じてステップアップが可能。
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