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41 ~ 50件(全 251 件)

ホスピタルメント事務長[求人ID:1330]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
老人ホームホスピタルメント(熊本の3施設)の事務長をお任せします。
同社が運営する高齢者住宅「ホスピタルメント」シリーズの事務長として施設の運営管理業務を行って頂きます。「現場第一」を非常に大切にしている桜十字グループにおいて事務長の仕事はグループの様々な業務の最前線にあたります。経営者視点を持って業務を進めることが可能です。

【具体的には】
・医療事務
・行政との折衝業務
・労務管理業務
・総務、人事業務
・法務
・請求管理業務  など

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】熊本の民間病院で最大規模の病院を運営
【売上規模】10億円~
【従業員数】150人~ 
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コールセンター課長職 株式会社えがお[求人ID:1147]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 600~800万円 
仕事内容
株式会社えがお コールセンターの全体的なマネジメントをお任せします!
コールセンターの全体的なマネジメントをお任せいたします。

【具体的には】
・SV統括
・部門予算
・人件費予算策定
・リソース管理 
・生産管理
・工程管理
・損益管理
※勤務時間は7:50~21:00間でのシフト制を予定。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】「お客様」「地域」「社員」の3者に貢献することを理念として、「正しい事をあたりまえにやる」ことが徹底されている会社です。
【売上規模】264億円
【従業員数】625名~ 
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保険薬剤師[求人ID:1682]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 420~600万円 
仕事内容
研修制度が整っており、福利厚生も充実した企業で保険薬剤師として調剤業務を行う
地域医療に根ざした活動を行い、より良い薬局づくりの研究・支援を行っています。熊本を中心に調剤薬局を展開しており、調剤薬局にて、疑義照会、管理、調剤、服薬指導といった、薬剤師業務全般をお任せします。
福利厚生が比較的整っており、有給休暇も取り易くなっております。また、フォローUP研修や各種勉強会、WEBラーニングを利用した学習法、学会発表、アメリカへの1週間の研修など、教育研修が整っているため社会人・医療人としてスキルアップしたい方には最適な職場です。

【具体的な仕事内容】
・疑義照会
・薬歴管理
・調剤
・服薬指導
・在宅訪問

※勤務地は熊本県内で希望をお伺いいたします。また、遠隔地の場合には手当が3万/月受給致します。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】熊本県内での転勤の可能性は有

◆企業について
【特徴】時代の変化やニーズに柔軟に対応し、地域の医療と介護に寄り添う会社
【売上規模】50億~
【従業員数】200名~ 
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企画設計 建築設計 [求人ID:1638]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 400~450万円 
仕事内容
お客様一人ひとりと直接対話し、お客様の求める形を自ら作り上げる仕事【転勤無】【正社員】
当社では医療福祉施設・公共施設・一般建築…様々な建築物件を扱った総合建築業を行っております。営業・設計・工事がプロジェクトチームを組み、新住宅の企画、一人一人のお客様に応じた設計、施工、メンテナンスを行います。責任は大きい仕事ですが、企画から関わった建物を引き渡しお客様の喜んでいただいたお顔を見たときは、何にも代えがたい達成感と喜びを感じることができます。

【具体的には】
・市場調査や建物の企画立案
・プロモーション
・イベント企画
・お客様へ建物のご提案

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】建築物の企画・設計・施工・アフターメンテナンスを一貫体制で手掛ける。賃貸部門・住宅部門・医療部門・福祉部門の4部門で事業展開しており、幅広い建築物に関わることができる点が魅力
【売上規模】20億円~
【従業員数】40名~ 
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システムエンジニア プログラマー[求人ID:1555]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 350~500万円 
仕事内容
グループ会社の基幹システムや大規模コールセンターシステムなどの設計・開発をお任せします
熊本事業所で一緒に働く仲間を募集します。設立から30年以上、磐石な経営基盤を築いてきた再春館システム。熊本に拠点を立ち上げて2年目、再春館製薬所の基幹システム
を作るだけでなく、そのノウハウを活かして大手メーカの業務システム開発も開始した今、転換期を迎える当社のコアメンバーとなる方を募集いたします。

【具体的には】
・主な業務はグループ会社の基幹システムや大規模コールセンターシステムなどの設計・開発
・お客様から直接ご意見や要望を頂き、提案・調整を行います。
(ユーザー会社内にオフィスを設けており、現場の声をダイレクトにピックアップできる)お客様と一緒に頭を抱えて、悩み、解説策を考えます(チーム制を導入)
・物流システムの設計・開発
・Webシステムの設計・開発
※スキルに合わせて、サーバ・ネットワークの設計・構築・運用の業務もお任せします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】ソフトウェアの受託開発、ネットワークシステムの構築。設立以来大手メーカ、SIベンダーのパートナーとして上流工程からの受託開発。
【売上規模】7億円~
【従業員数】80名~ 
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設備技術開発職 電気 [求人ID:1688]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 450~500万円 
仕事内容
熊本を代表する食品メーカーの心臓部をお任せします。(一般職)【正社員】【転勤無】
麺類を主力商品とした熊本ではおなじみの商品を筆頭に、そば・うどん・ラーメン・パスタなど幅広く手掛けています。製造する麺の種類も具体的には、乾めん、半生めん、LLめん(ロングライフめん/完全に茹でてあるめんのこと)の3本柱。それぞれの製品は4つの工場(乾めん・半生めん・LL麺・スープ)で製造され、どの工場も最新鋭の設備が導入されています。※特に乾めんは日本でもトップクラス。
今回お願いしたい仕事は主に2つ。生産ライン構築にあたり導入機械の選定やオリジナル機械の製造と工場内の機械や設備の保全・改良です。「どうしたらもっとおいしく出来るのか」「どうしたら効率よく生産性が上がるのか」「どうしたらコスト削減につながるのか」などを常に考えながら製造の根本を支えていただきたいと思っています。

【具体的には】
・機械設備の電気制御や設置
・トラブルシューティングや機械の改良・機械メーカーとの折衝などになります

※定期的なメンテナンスは、メンテナンス課で対応していきます

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】日本でもトップクラスの乾麺を製作する熊本の企業
【売上規模】50億~
【従業員数】400名~ 
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社内SE[求人ID:1800]
勤務地 熊本県熊本市中央区   想定年収 400~500万円 
仕事内容
「100年先も愛され続ける百貨店」であるために、『鶴屋イノベーションプロジェクト』始動。
社内システムの構築及びITの活用による業務効率化の提案をお任せします。

【具体的には】
・社内システムのリニュアル
・新規システム構築とベンダーコントロール
・各売場からの依頼に対しての情報抽出及びフィードバック
・業務効率化のための新しい企画立案

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】創業65年目を迎える老舗百貨店
【売上規模】570億円~
【従業員数】700名~ 
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人事労務[求人ID:1791]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 500~600万円 
仕事内容
社内人事労務管理システムの策定など、企業における人事労務管理職
就業管理や、人事管理システムの精度をもっと向上させ、企業としてあるべき人事管理を徹底し、働く社員の環境を整えたいと考えています。社員のモチベーションを維持し、業務効率化を図ることで、会社全体の成長にも繋がります。また、人事労務のエキスパートとして社員管理のみならず、経営者のサポートまでお任せ致します。


【具体的には】
メインとしては評価制度の運用・管理となりますが、採用も含めて人事整理まで行って頂きたいと考えています。
・社内人事労務管理システムの策定
・就業管理の徹底
・人事考課の運用・管理
・人材採用・育成・教育
・衛生管理などの法的ルールに基づいた従業員管理など


※社内は非常に自由な環境で、若い方でも様々な仕事を任せて頂けます。
※社員全員で社員旅行にも行くなど様々な社内イベントもございます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】熊本ではトップクラスの測量・建設コンサルタント
【売上規模】10億~
【従業員数】100名~ 
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整備士[求人ID:1725]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 255~400万円 
仕事内容
新車の販売台数も熊本県下NO1の輸入車正規販売店の整備士【正社員】【転勤無】
人気の高いドイツ車の正規販売店で点検、アフターサービス、車検、故障時などの自動車整備を行っていただきます。おかげさまで新車の販売台数も熊本県下NO1を獲得し、新車の整備台数も増え続けています。今回は売上好調に伴う整備士の募集となります。

■家族との時間を大切にしています。
現在所属している整備士の残業平均時間は20時間程度で、できる限り残業を抑えるよう取り組んでいます。また、お子様の学校行事など希望した日に休みが取れる体制を作っています。

■給与体制・福利厚生の改善
資格手当や残業手当、扶養手当、通勤手当、役職手当の支給、毎年海外へ社員旅行に行くなど社員に喜ばれる仕組みづくりを行なっています。
また、頑張った分だけ評価される会社となっていますので、整備士の給与アップや昇進のチャンスが広がっています。

【具体的には】
・納車前点検
・一般修理、在庫修理
・車検対応
・アフターサービス

※綺麗な社屋にスポットクーラーなど、整備しやすい環境が整っています。
※また、年に1度はメーカーへの研修・トレーニングを行っております。研修を通して高いスキルとノウハウを学べます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】新車の販売台数も熊本県下NO1を獲得し、新車の整備台数も増えている輸入車正規販売店
【売上規模】非公開
【従業員数】~50名 
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ホスピタルメント支配人[求人ID:1316]
勤務地 熊本県熊本市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
ビジネスマインドとホスピタリイティで日本の医療のあり方を変える医療グループ
同社が運営する高齢者住宅「ホスピタルメント」シリーズの支配人として施設の運営管理業務を行って頂きます。「現場第一」を非常に大切にしている桜十字グループにおいて支配人の仕事はグループの様々な業務の最前線にあたります。経営者視点を持って業務を進めることが可能です。お客様(施設を利用する方、入居されている方)の満足を第一にサービスや運営の改善や新しい仕組み作りなどに力を発揮してください。

【具体的には】
・お客様対応
・人事業務(採用から研修、評価、スタッフフォロー)の運用
・環境整備
・広告、広報の企画や実行、入居促進等の営業活動
・売上管理 など

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】熊本の民間病院で最大規模の病院を運営
【売上規模】10億円~
【従業員数】150人~ 
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